ЗАКРЕПЛЕНО Общий устав государственных структур

[AMAZING RED]

ГЛАВА 1. ОБЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ​

1.1. За соблюдением общего устава государственных организаций (ОУГ) следит Федеральная служба безопасности, Нижегородский областной суд (в случае судебного разбирательства), правительство и руководства государственных организаций.
1.2. Санкция избирается сотрудником ФСБ, Правительства, судьями, в зависимости от тяжести проступка (преступления) сотрудника, но в установленным ниже рамках.
1.3. Общий устав государственных организаций распространяется на всех сотрудников государственных организаций.
1.4. Общий устав государственных организаций регулирует иерархию власти Нижегородской области.
​

ГЛАВА 2. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ, ИСПОЛЬЗУЕМЫЕ В НАСТОЯЩЕМ УСТАВЕ
​

2.1. Если не оговорено иное, основные понятия, используемые в настоящем уставе, имеют следующие значения:
1) Иерархия власти - это установленный законом порядок подчинённости и взаимодействия органов государственной власти и должностных лиц, при котором каждый нижестоящий орган или должностное лицо обязано подчиняться вышестоящему;
2) Служебная тайна - то сведения, связанные с деятельностью организации или государственного органа, не подлежащие разглашению в силу их служебного характера;
3) Санкция - это элемент правовой нормы, который устанавливает меру государственного воздействия за её нарушение;
4) Старший состав - это категория (группа) сотрудников или военнослужащих, занимающих определённые должности и имеющих специальные или воинские звания, относящиеся к «старшему уровню» по сравнению с младшим составом;
5) Персональные данные - это любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определённому или определяемому физическому лицу;
6) Злоупотребление должностными полномочиями - это использование должностным лицом своих служебных прав и возможностей вопреки интересам службы, если такие действия повлекли существенное нарушение прав и законных интересов граждан, организаций или охраняемых законом интересов государства и общества.​

 

[AMAZING RED]

ГЛАВА 3. ИЕРАРХИЯ ВЛАСТИ
​

Приложение №1​

​

Правительство - является высшим исполнительным органом государственной власти​

Должностное пояснение​	Полномочия​
Губернатор и вице-губернатор имеют полномочия на государственные организации указанные в приложении №1. Примечание: Губернатор и Вице-губернатор имеет полномочия на воинскую часть во время военного положения	1. Отдавать приказы любому сотруднику государственных организаций до руководителя государственной организации (Включительно); 2. Выписывать штрафы/выдавать выговоры/увольнять вплоть до заместителя и руководителя государственной организации (Включительно); Примечание: дисциплинарные взыскания в отношении полковников, генералов выдаются с одобрения высшего государственного органа (( Куратор гос. сферы )); 3. Провести любую проверку, сбор или тренировку; 4. Заместитель министра и выше при предъявлении удостоверения и выполнении служебных обязанностей имеют доступ в любую точку области (исключение: территория ФСБ), если иное не предусмотрено нормативно-правовыми актами.​
Муниципальные министерства - имеют полномочия за подконтрольными государственными организациями. Примечание: 1. Председатель кабинета министров - имеет полномочия на государственные организации указанные в приложении №1; 2. Министерство внутренних дел - имеет полномочия на государственные организации: 1) Управление министерства внутренних дел; 2) Государственная инспекция безопасности дорожного движения; 3. Министерство юстиции - имеет полномочия на государственную организацию: 1) Управление федеральной службы исполнения наказаний. 4. Министерство здравоохранения - имеет полномочия на государственную организацию: 1) Единая служба спасения.	1. Отдавать приказы любому сотруднику государственных организаций до руководителя государственной организации (Включительно); 2. Выписывать штрафы/выдавать выговоры/увольнять вплоть до подполковника (Включительно); 3. Провести любую проверку, сбор или тренировку; 4. Заместитель министра и выше при предъявлении удостоверения и выполнении служебных обязанностей имеют доступ в любую точку области (исключение: территория ФСБ), если иное не предусмотрено нормативно-правовыми актами.​

Федеральная служба безопасности - является высшим исполнительным органом государственной власти в сфере безопасности​

Должностное пояснение​	Полномочия​
Центральный аппарат ФСБ (Генерал, полковники) - имеют полномочия на государственные организации указанные в приложении №1. Примечание: во время режима КТО федеральная служба безопасности имеет полномочия руководить всеми государственными организациями.	1. Отдавать приказы любому сотруднику государственных организаций до руководителя государственной организации (Включительно); 2. Выписывать штрафы/выдавать выговоры/увольнять вплоть до заместителя и руководителя государственной организации (Включительно); Примечание: дисциплинарные взыскания в отношении полковников, генералов выдаются с одобрения высшего государственного органа (( Куратора гос. сферы )); 3. Провести любую проверку, сбор, тренировку или спецоперацию; 4. Вести расследования/делопроизводства по уголовным/дисциплинарным делам; 5. Вводить режим КТО; 6. Беспрепятственно входить на территорию и в помещения любых государственных органов и учреждений, в том числе на территорию воинской части и органов федеральной службы исполнения наказаний в целях осуществления полномочий в рамках профессиональной деятельности.​
Следственное управление - имеют полномочия на государственные организации по делопроизводству уголовных/дисциплинарных дел.	1. Отдавать приказы любому сотруднику государственных организаций до полковника (Включительно); 2. Выписывать штрафы/выдавать выговоры/увольнять вплоть до подполковника государственной организации (Включительно); 3. Провести любую проверку, сбор, спецоперацию; 4. Вести расследования/делопроизводства по уголовным/дисциплинарным делам в отношении любых сотрудников государственных структур; 5. Беспрепятственно входить на территорию и в помещения любых государственных органов и учреждений, в том числе на территорию воинской части и органов федеральной службы исполнения наказаний в целях осуществления полномочий в рамках профессиональной деятельности.​
Управление «М» - имеют полномочия за подконтрольными государственными организациями. Примечание: 1. Начальствующий состав - имеют полномочия на государственные организации указанные в приложении №1. 2. Кураторский состав имеют полномочия на подконтрольные государственные организации.	1. Отдавать приказы любому сотруднику государственных организаций до полковника (Включительно); 2. Выписывать штрафы/выдавать выговоры/увольнять вплоть до подполковника государственной организации (Включительно); 3. Провести любую проверку, сбор, тренировку и спецоперацию. 4. Беспрепятственно входить на территорию и в помещения любых государственных органов и учреждений, в том числе на территорию воинской части и органов федеральной службы исполнения наказаний в целях осуществления полномочий в рамках профессиональной деятельности.​
Центр специального назначения «Альфа» - имеют полномочия на государственные организации во время режима КТО, проведения специальных операций, оперативно-разыскной деятельности. Примечание: во время режима КТО федеральная служба безопасности имеет полномочия руководить всеми государственными организациями.	1. Отдавать приказы любому сотруднику государственных организаций до майора (Включительно); 2. Провести любую проверку, сбор, тренировку и спецоперацию; 3. Вводить режим КТО; 4.Беспрепятственно входить на территорию и в помещения любых государственных органов и учреждений, в том числе на территорию воинской части и органов федеральной службы исполнения наказаний в целях осуществления полномочий в рамках профессиональной деятельности.​

 

[AMAZING RED]

ГЛАВА 4. ЗАПРЕТЫ, НАЛОЖЕННЫЕ НА СОТРУДНИКОВ​

4.1. Запрещено нарушать внутренний устав организации, кодексы, законы, федеральные конституционные законы, федеральные законы. Наказание за нарушение: штраф/выговор/2 выговора/увольнение
4.2. Запрещено неподобающее поведение в строю при проведении проверок. Наказание за нарушение: штраф/выговор/увольнение
4.3. Запрещено употреблять наркотические, алкогольные вещества. Наказание за нарушение: увольнение
4.4. Запрещено лгать сотрудникам ФСБ/Правительства/Суда. Наказание за нарушение: выговор/увольнение
4.5. Запрещено носить маску в рабочей форме. Наказание за нарушение: штраф/выговор/увольнение​

Исключение: сотрудники ФСБ, специальные подразделения полиции/армии/ФСИН, а также их руководители/заместители. Во время проведения специальной операции/тренировки по приказу начальства организации/ФСБ.​

4.6. Запрещено злоупотреблять должностными полномочиями. Наказание за нарушение: 2 выговора/увольнение
4.7. Запрещено выдавать себя за сотрудника другой организации/отдела/несуществующей организации/отдела. Наказание за нарушение: выговор/увольнение
4.8. Запрещено использовать личный транспорт во время ношения форменной одежды, а ровно и находясь при исполнении. Наказание за нарушение: выговор/2 выговора​

Исключение: сотрудники ФСБ, судьи, сотрудники Правительства от должности «Адвокат», сотрудники старшего состава спец. подразделений УМВД/ГИБДД/ВЧ, высшее руководство организации УМВД/ГИБДД/ФСИН/ВЧ, сотрудники спец. подразделения ФСИН от звания «Капитан внутренней службы включительно».​

Уточнение: транспорт исключительно чёрного, серого, тёмно-синего, белого цвета, без использования аудиосистем, неоновой подсветки, есть определённые исключения у ФСБ.

Модели транспорта, допустимые к использованию для всех организаций включительно:
- Audi RS 7 C8, Audi RS 6 C8
- BMW M3 F80, BMW M5 F90, BMW M5 F10
- Mercedes-Benz E63 W212, Mercedes-Benz E63s W213
- Toyota Camry XV70
- Skoda Octavia​

4.9. Запрещено использовать во время ношения форменной одежды, а равно находясь при исполнении должностных обязанностей, музыкальные проигрыватели. Наказание за нарушение: выговор
4.10. Запрещено нарушать иерархию власти согласно гл. 3 ОУГ. Наказание за нарушение: выговор/увольнение
4.11. Запрещено отсутствовать на рабочем месте в рабочее время больше 15 минут. (( как зашли в игру, у Вас есть 15 минут, чтобы добраться до работы )) Исключение: разрешается заехать в аптеку, магазин 24/7, АЗС.
Наказание за нарушение: штраф/выговор/понижение до двух ступеней
4.12. Запрещена стрельба из оружия по гражданским и должностным лицам без причин и оснований, предусмотренных законодательством. Наказание за нарушение: увольнение + занесение в общий чёрный список (ОЧС)
4.13. Запрещено задерживать граждан, проживающих в области не более 5 лет (включительно), если иное не предусмотрено законодательством Нижегородской области. Наказание за нарушение: выговор
4.14. Запрещено распространять служебную тайну. Наказание: выговор/увольнение​

ГЛАВА 5. СЛУЖЕБНЫЙ ТРАНСПОРТ​

5.1. Запрещено разбрасывать, оставлять транспорт в неположенном месте. Наказание за нарушение: штраф/выговор
5.2. Запрещено пользоваться транспортом в личных целях. Наказание за нарушение: выговор/увольнение
5.3. Запрещено нарушать стандартизации цветографических схем на служебном транспорте. Наказание за нарушение: 2 выговора/увольнение​

Исключение: ФСБ.​

5.4 Запрещено использовать СГУ/проблесковые маячки не по назначению (Должностные инструкции по использованию СГУ/проблесковых маяков регулируется для каждой организации внутренним уставом). Наказание за нарушение: штраф/выговор/увольнение​

ГЛАВА 6. ОБЩЕНИЕ В РАЦИЮ​

6.1. Категорически запрещены оскорбления, чрезмерное употребление рации, разговор не по делу, бред в рацию, устраивать конфликты. Наказание за нарушение: штраф/выговор/увольнение
6.2. Каждый сотрудник обязан соблюдать субординацию и вежливость при общении с коллегами, а так же сотрудниками других организаций. Наказание за нарушение: выговор
6.3. В случае обращения от организации по рации департамента, на связь выходит сотрудник в соответствии с внутренним уставом каждой организации. Наказание за нарушение: штраф/выговор​

Исключение: если сотрудников с нужным званием/должностью нет в области, разрешено использовать общую волну организаций только для ответа другим организациям и вызову о срочной помощи. ​

ГЛАВА 7. ОБЩЕНИЕ С ЛЮДЬМИ​

7.1. Соблюдать уважение при общении с гражданскими лицами, коллегами, а также сотрудниками других организации. Наказание за нарушение: выговор
7.2. Запрещено вмешиваться в чужой разговор. Наказание за нарушение: устное предупреждение/штраф/выговор
7.3. Сотрудник силовых структур обязан обращаться к старшему по форме: "Звание", "Звание фамилия". Наказание за нарушение: устное предупреждение/штраф/выговор​

Пример: Товарищ майор Иванов, разрешите обратиться?​

7.4. Запрещено оскорблять граждан, коллег, работников других организаций. Наказание за нарушение: два выговора/увольнение​

 

[AMAZING RED]

ГЛАВА 8. ИСПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ​

8.1. Запрещено неисполнение/отказ от исполнения своих обязанностей/приказов. Наказание за нарушение: два выговора/увольнение​

Исключение: приказ является незаконным​

8.2. Запрещены обсуждения действий начальствующего/офицерского/старшего состава организации/отдела/подразделения и т.д, а также ФСБ/министров и выше. Наказание за нарушение: выговор/2 выговора
8.3. Запрещены оскорбление/осуждение/клевета на высшие чины власти от сотрудников государственных организаций. Наказание за нарушение: увольнение + занесение в общий чёрный список (ОЧС)
8.4. Проводить задержание высшего руководства (заместители министров и министры, вице-губернаторы, губернатор, начальник УМВД/ГИБДД или их заместители, командир ВЧ или его заместители) имеет право только сотрудники ФСБ. Наказание за нарушение: выговор/увольнение.​

Исключение: разрешено, если высшее руководство застигнуто в совершении деяния средней тяжести преступления или выше​

8.5. Сотрудники МВД имеют право вынести из базы розыска гражданина или транспортное средство исключительно с разрешения руководства организации/сотрудников ФСБ, но при этом обязаны фиксировать доказательства для снятия розыска и при необходимости предоставлять доказательства ФСБ/руководству своей организации/суду. Наказание за нарушение: 2 выговора/увольнение
8.6. Сотрудники государственных структур обязаны фиксировать нарушения лиц, совершивших правонарушение, а ровно преступление, проступок, перед привлечением их к ответственности, а так при необходимости обязаны предоставлять фиксации руководству организации/сотрудникам ФСБ/суду. Наказание за нарушение: 2 выговора/увольнение
8.7. Сотрудники ФСИН обязаны фиксировать действия по смягчению/увеличению срока заключения по отношению к заключенным и обязаны при необходимости предоставлять фиксации руководству организации/судье/сотрудникам ФСБ. Наказание за нарушение: выговор/увольнение.
8.8. Сотрудники МВД, ФСИН и ВЧ обязаны являться на рабочее место во время обеденного перерыва/нерабочего времени по первому требованию руководства организации/правительства/ФСБ во время чрезвычайных ситуации в течение 15 минут. Наказание за нарушение: выговор/два выговора/увольнение.
8.9. При исполнении сотрудником органов федеральной службы безопасности служебных обязанностей не допускаются его привод, задержание, личный досмотр и досмотр его вещей, а также досмотр личного и используемого им транспорта без центрального аппарата ФСБ (генерал, полковники). Наказание за нарушение: 2 выговора/увольнение​

Исключение: наличие реальных оснований, а не предположений, что сотрудник ФСБ занимается чем-то противозаконным по факту совершения преступления, предусмотренного статьей УК. В данном случае сотрудника можно задержать, вызвать руководство ФСБ, а затем передать задержанного руководству ФСБ.​

8.10. Сотрудникам государственных организаций запрещается посещение офиса и заходить на территорию ФСБ без разрешения руководства ФСБ/сопровождения сотрудника. Наказание за нарушение: выговор/увольнение
8.11. Сотрудники государственных организаций обязаны предъявлять удостоверение в случаях, когда это требуется в развёрнутом виде для полного ознакомления со всей информацией. Наказание за нарушение: выговор​

Исключение: сотрудники ФСБ (Инструкции по предоставлению удостоверений, нагрудных жетонов регулируется федеральным законом "О Федеральной службе безопасности"​

8.12. Сотрудникам государственных организации запрещается распространять персональные данные сотрудников ФСБ. Наказание за нарушение: выговор/увольнение
8.13. При отсутствии уполномоченных сотрудников ФСБ (если их меньше двух человек, либо они неопытные), руководство любой спец. операцией может взять на себя руководство любой силовой структуры. Если это происходит, работники абсолютно каждой государственной структуры обязаны подчиняться приказам руководителя спец. операции, в случае неподчинения лицо подлежит наказанию по ст. 8.1 ОУГ (Человек, проявивший инициативу взять на себя ответственность должен узнать у ФСБ, будут ли они управлять ситуацией, если нет ответа, либо там младшие сотрудники и они добровольно отдают руководство - этот человек сообщает о взятии данной ситуации под свой контроль).​

 

[AMAZING RED]

ПРИМЕЧАНИЯ К ОБЩЕМУ УСТАВУ​

— По решению суда (если было написано исковое заявление) в отношении руководителя/заместителя организации сумма штрафа может быть увеличена до 1.000.000 рублей (( штраф оплачивается через /drop ))

— Действует программа лояльности для сотрудников. Не следует постоянно наказывать серьезными наказаниями в виде понижения, увольнения и прочего, когда можно было устный выговор, например, тоже самое и с более серьезными наказаниями.

— Руководство организации/ФСБ/правительство/СУД в случае применении санкций в отношении сотрудника имеют полное право избрать такую меру наказания, как штраф (( штраф оплачивается через /drop, т.е. денежные средства передаются руководству/ФСБ/правительству, которые в последствии отправляются в /drop лицом, принявшим денежные средства. Важно иметь доказательства передачи денег в /drop ))
Примечание: Штраф варьируется от 100.000 до 250.000 рублей, в зависимости от тяжести нарушения, но взыскивать штрафы не стоит через каждое нарушение, если человек с первого раза не усвоил за что его наказали, далее следует выдать выговор, либо вовсе уволить.

— (( В случае, если, к примеру, следует наказание понижения до двух ступень, а сотрудник находится на 2 ранге — он увольняется из организации. ))

— (( В случае, если игрок попадает в ДеМорган и его увольняют за прогул рабочего времени, игрок может подать апелляцию в раздел жалоб на лидеров/заместителей с приложением доказательств о ДеМоргане (Важно: на доказательствах должно быть видно, как должностное лицо обращается к игроку с целью узнать, почему он не на работе с помощью рации/SMS, в зависимости от того, как именно он попал в ДеМорган — в рабочей форме или без неё, а также причина, по которой он был отправлен в ДеМорган. Должностному лицу запрещено увольнять без обращения к игроку с целью узнать его местоположение). Если нарушение игрока, по которому он попал в ДеМорган лёгкой или средней тяжести, апелляция может быть одобрена, следовательно, игрок будет восстановлен в организацию. Если таких ситуаций возникло более трёх раз, игрок восстановлен в организацию не будет (Лидер должен это фиксировать). ))

— У каждого пункта общего устава приведены меры наказаний за нарушение. На усмотрение и под ответственность руководителя организации, сотрудник вправе отклониться от предложенных мер в единичных случаях (сотрудник обязан иметь доказательства разрешения отклониться от предложенных мер в течение 14 дней после вынесения решения)