ИНФОРМАЦИЯ - ФСИН | Внутренний устав сотрудников ГУ ФСИН по Нижегородской области | Форум онлайн-игры – AMAZING ONLINE
Форум
AMAZING ONLINE

ИНФОРМАЦИЯ ФСИН | Внутренний устав сотрудников ГУ ФСИН по Нижегородской области

AMAZING YELLOW

☀️☀️
Администратор
фсин21.png

ПАМЯТКА

Данный устав обязан знать и соблюдать каждый сотрудник, независимо от звания и должности. Незнание данного устава не освобождает от ответственности. Каждый сотрудник федеральной службы исполнений наказаний несет полную ответственность за совершенные действия в соответствии с положениями настоящего устава

1754320004425.png

ГЛАВА 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЕ

Статья 1.1. Полное название подразделения на русском языке - Главное Управление Федеральной службы исполнения наказания по Нижегородской области.
Сокращенное название на русском языке - ГУ ФСИН по Нижегородской области

Статья 1.2. Сотрудники ГУ ФСИН по Нижегородской области в своей деятельности руководствуется Конституцией Нижегородской области, общепризнанными принципами и нормами международного права, международными договорами Нижегородской области, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Правительства Нижегородской области, актами ГУ ФСИН по Нижегородской области, других федеральных органов исполнительной власти в части, касающейся установленной области деятельности, должностными инструкциями, и настоящим Уставом.

Статья 1.3. Меру наказания сотруднику, нарушившему устав, имеют право избирать начальник ГУ ФСИН по Нижегородской области и его заместители, сотрудники Правительства по Нижегородской области, сотрудники Нижегородского суда, военнослужащие УФСБ по Нижегородской области.


1754320070244.png

ГЛАВА 2. ПРАВА СОТРУДНИКОВ ГУ ФСИН ПО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Статья 2.1. Пользоваться всей необходимой служебной документацией, нормативно-правовыми актами, Конституцией Нижегородской области, общепризнанными принципами и нормами международного права, международными договорами Нижегородской области, федеральными конституционными законами, федеральными законами, федеральным постановлением, актами Правительства Нижегородской области, актами ГУ ФСИН по Нижегородской области, других федеральных органов исполнительной власти в части, касающейся установленной области деятельности, должностными инструкциями, и настоящим Уставом.

Статья 2.2. Основываться на Конституцию Нижегородской области, общепризнанные принципы и нормы международного права, международные договоры Нижегородской области, федеральные конституционные законы, федеральные законы, акты Правительства Нижегородской области, акты ГУ ФСИН по Нижегородской области, других федеральных органов исполнительной власти в части, касающейся установленной области деятельности, должностными инструкциями, и настоящим Уставом.

Статья 2.3. На безвозмездной основе пользоваться служебными транспортными средствами, закрепленными за подразделениями ГУ ФСИН по Нижегородской области, с соблюдением надлежащего технического состояния Т/С, соблюдением мер безопасности и правил дорожного движения. Сотрудник, который использует служебные Т/С несет ответственность за причиненный вред и ущерб Т/С, лицам, находящимся в нем, иным лицам, которым возможно нанесение вреда посредством Т/С.


1754320145793.png

ГЛАВА 3. ЗАПРЕТЫ СОТРУДНИКОВ ГУ ФСИН ПО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Статья 3.1. Порочить честь и достоинство сотрудника ГУ ФСИН по Нижегородской области.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.2. Использовать служебный Т/С без служебной необходимости и в личных целях.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.3. Запрещено в оправдание своих действий (бездействий) при выполнении служебных обязанностей ссылаться на интересы службы, экономическую целесообразность, незаконные требования, приказы и распоряжения вышестоящих должностных лиц или какие-либо иные обстоятельства, которые могут напрямую вести к нарушению Законодательства Нижегородской области и затрагиванию законных прав и интересов граждан, лиц без гражданства, иностранных граждан.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.4. Запрещается ношение табельного оружия, служебного удостоверения не при исполнении должностных обязанностей.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.5. Нарушать служебную субординацию по отношению к руководству ГУ ФСИН по Нижегородской области в любое время (в т. ч. в мессенджерах и социальных сетях) ((нарушать правила официальной конференции в VK)).
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.6. Запрещается не находится на своем рабочем месте в рабочее время.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.7. Запрещается не появляться на рабочем месте более семи дней за исключением времени отпуска.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.8. Запрещено заниматься личными делами находясь при исполнении должностных обязанностей.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.9. Запрещено не выполнять законные приказы руководства ГУ ФСИН по Нижегородской области, начальников или командиров подразделения, в котором проходит службу сотрудник.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.10. Запрещается подстрекать, склонять, побуждать в прямой или косвенной форме кого-либо к совершению противоправных действий.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.11. Нарушать действующее законодательство Нижегородской области, настоящий Устав, ведомственные приказы, должностные инструкции.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.12. Спать на рабочем месте и/или в рабочее время ((AFK без ESC)).
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.13. Запрещается носить маску на всей территории ИК. Исключение: сотрудники ОСН "Берсерк" и руководство ГУ ФСИН.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.14. Запрещается ставить/использовать музыкальный центр или музыкальный бумбокс при исполнении должностных обязанностей.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.15. Запрещается сон при несение службы на посту ((AFK более 1 минуты)).
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.16. Запрещается использование личных транспортных средств для выполнения возложенных задач на сотрудников.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.17. Запрещено перекрашивать транспорт организации.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.18. Запрещается нарушать правила взаимоотношений при общении с коллегами, гражданами и представителями других организаций. Включает в себя использование неуважительного тона, агрессивного поведение, общения на «ты», а также употребление нецензурной лексики.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 3.19 Запрещено намеренно вводить в заблуждение руководство, коллег, граждан и представителей других организаций
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело
 

AMAZING YELLOW

☀️☀️
Администратор
1754320745721.png

ГЛАВА 4. ОБЯЗАННОСТИ СОТРУДНИКОВ ГУ ФСИН ПО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Статья 4.1. Выполнять законные поручения, распоряжения, приказы руководства ГУ ФСИН по Нижегородской области/руководства подразделения, в котором проходит службу сотрудник.

Статья 4.2. Соблюдать действующее законодательство Нижегородской области, выполнять требования должностных инструкций, настоящего Устава.

Статья 4.3. Грамотно заполнять и сдавать по месту требования надлежащую документацию в установленные сроки.

Статья 4.4. Содействовать исполнению в соответствии с законодательством Нижегородской области уголовных наказаний, содержание под стражей лиц, подозреваемых либо обвиняемых в совершении преступлений, и подсудимых.

Статья 4.5. Обеспечивать охрану прав, свободы и законных интересов осужденных и лиц, содержащихся под стражей в ИК "Кресты".

Статья 4.6. Обеспечивать правопорядок и законность в учреждении ИК "Кресты", исполняющем уголовные наказания в виде лишения свободы, обеспечивать безопасность содержащихся в них осужденных, лиц, содержащихся под стражей, а также работников уголовно-исполнительной системы, должностных лиц и граждан, находящихся на территориях учреждения ИК "Кресты".

Статья 4.7. Охранять и конвоировать осужденных и лиц, содержащихся под стражей, по установленным маршрутам конвоирования.

Статья 4.8. Создавать осужденным и лицам, содержащимся под стражей, условия содержания, соответствующих нормам международного права, положениям международных договоров Нижегородской области и федеральных законов.

Статья 4.9. Соблюдать внутренний распорядок ГУ ФСИН по Нижегородской области.

Статья 4.10. Фиксировать правонарушения и работу, смягчающую обстоятельства пребывания в колонии. По просьбе руководства ГУ ФСИН по Нижегородской области и военнослужащих УФСБ сотрудник обязан предоставить доказательства уменьшения или увеличения срока пребывания в колонии (в месяцах или годах).


1754320747615.png

ГЛАВА 5. ПРАВИЛА ПОВЕДЕНИЯ СОТРУДНИКОВ ГУ ФСИН ПО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ В СТРОЮ

Статья 5.1. Запрещено не являться на построение, если построение проводит сотрудник выше Вас по должности или званию.

Статья 5.2. Запрещено без разрешения старшего по должности или званию выходить из строя.

Статья 5.3. Запрещено разговаривать в строю.

Исключение: обращение старшего по званию или должности

Статья 5.4. Запрещено пользоваться телефоном или другими средствами связи в строю.

Статья 5.5. Запрещено создавать помеху в строю ((вставать в АFK более чем на минуту)).


Статья 5.6. Запрещено спать в строю.
 

AMAZING YELLOW

☀️☀️
Администратор
1754320642082.png

ГЛАВА 6. ПРАВИЛА ПОЛЬЗОВАНИЯ СЛУЖЕБНОЙ РАЦИЕЙ СОТРУДНИКАМИ ГУ ФСИН ПО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Статья 6.1. Запрещено засорять эфирную волну некомпетентной или ложной информацией.

Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 6.2. Запрещено критиковать в рацию действия сотрудников ГУ ФСИН по Нижегородской области вне зависимости от звания и в любом проявлении.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 6.3. Запрещено создавать помехи в рацию.

1754320645664.png

ГЛАВА 7. РАСПОРЯДОК РАБОЧЕГО ДНЯ СОТРУДНИКА ГУ ФСИН ПО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Статья 7.1. Запрещено прогуливать, заниматься личными делами и не являться на работу во время рабочего дня.

Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело

Статья 7.2. Сотрудник ГУ ФСИН по Нижегородской области обязан явиться на рабочее место по указу начальства вне зависимости от рабочего времени.
Наказание: выговор или увольнение с занесением в личное дело
 
Вверх