ИНФОРМАЦИЯ Приказы, постановления, распоряжения руководства единой службы спасения

[Ithan_Miheikin]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «27» апреля 2026 г.​ №20​ ┌ ㅤПо личному составу департамента ЕСС └ За добросовестное выполнение должностных обязанностей. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя начальника департамента по делам гражданской обороны ЕСС Нижегородской области, Кулакова Марка Сергеевича. 2. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя начальника отдела МЧС ЕСС Нижегородской области, Лукина Данилу Александровича. 3. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя заведующего стационарного отделения ОКЦ ЕСС Нижегородской области, Лушникова Дениса Сергеевича. 4. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 5. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 6. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.Д. Михейкин​

 

[Ithan_Miheikin]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «1» мая 2026 г.​ №21​ ┌ ㅤО введении обязательного еженедельного отчёта для сотрудников старшего состава ОКЦ и О МЧС ЕСС Нижегородской └ С целью упрощения контроля за исполнением должностных обязанностей сотрудниками старшего состава. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Создать раздел на государственном портале "Еженедельные отчёты сотрудников старшего состава". 2. Обязать сотрудников, находящихся в должности Заведующий отделения, Начальник МЧС, а также лиц их замещающих, каждую пятницу составлять еженедельный отчёт о проделанной работе. 3. Утвердить следующие минимальные критерии, при составлении отчёта заведующим стационарного отделения ОКЦ ЕСС Нижегородской области, а также лиц его замещающими: 1) Проведение минимум 5-и лекционных занятий на темы, которые отсутствуют в критериях на повышение; 2) Проведение зачёта на знание медицинских препаратов для сотрудников Стационарного отделения ОКЦ ЕСС Нижегородской области (Далее СО ОКЦ); 2.1) Количество сотрудников на зачёте должно быть не менее 4-х; 3) Проведение не менее 2-х практических занятий на тему "Принятие пострадавших"; 4) Провести минимум одну плановую медицинскую проверку государственной организации; 5) Провести минимум одну тренировку с выездом; 6) Отчёт должен содержать минимум 8 пунктов, не менее 90 фиксаций, в приоритете работа с личным составом и участие в мероприятиях от руководства департамента. 4. Утвердить следующие минимальные критерии, при составлении отчёта заведующим отделения скорой медицинской помощи ОКЦ ЕСС Нижегородской области, а также лицами его замещающими: 1) Проведение зачёта для сотрудников отделения скорой медицинской помощи ОКЦ ЕСС Нижегородской области (Далее ОСМП ОКЦ) на тему "Оказание ПМП при различных травмах и ранениях"; 1.1) Количество сотрудников на зачёте должно быть не менее 4-х; 2) Проведение минимум 5-и лекционных занятий для сотрудников ОСМП ОКЦ; 3) Провести выезд с сотрудниками ОСМП ОКЦ с оказанием ПМП в полевых условиях; 4) Провести минимум одну плановую медицинскую проверку государственной организации; 5) Провести минимум одну тренировку на тему "Отравление химическими и радиоактивными веществами"; 6) Отчёт должен содержать минимум 8 пунктов, не менее 90 фиксаций, в приоритете работа с личным составом и участие в мероприятиях от руководства департамента. 5. Утвердить следующие минимальные критерии, при составлении отчёта заведующим учебно-методического отделения ОКЦ ЕСС Нижегородской области, а также лицами его замещающими: 1) Проведение не менее 2-х полных курсов интернатуры; 2) Оказать помощь минимум на 2-х собеседованиях; 3) Провести совместную тренировку с руководством департамента для сотрудников ОКЦ; 4) Провести минимум одну плановую медицинскую проверку государственной организации; 5) Провести разговорную практику на тему "Операции" для сотрудников ОКЦ; 5.1) Количество сотрудников на практике должно быть не менее 4-х; 6) Отчёт должен содержать минимум 8 пунктов, не менее 90 фиксаций, в приоритете работа с личным составом и участие в мероприятиях от руководства департамента. 6. Утвердить следующие минимальные критерии, при составлении отчёта Начальника О МЧС, а также лицами его замещающими: 1) Проведение минимум 5-и лекционных занятий на темы, которые отсутствуют в критериях на повышение; 2) Проведение минимум 3-х тренировок по физической и строевой подготовке сотрудников О МЧС; 3) Проведение минимум 5-и практик по ликвидации ЧС; 4) Провести минимум две разговорные практики на тему "Работа с химическими и радиоактивными веществами"; 5) Проведение минимум 2-х плановых проверок пожарной безопасности государственных организаций; 6) Отчёт должен содержать минимум 7 пунктов, не менее 50 фиксаций, в приоритете работа с личным составом и участие в мероприятиях от руководства департамента. 7. За игнорирование данной отчётности привлекать сотрудников к дисциплинарной ответственности в виде взыскания с занесением в личное дело за нарушение 3.1 ВУ. 7.1 При повторном нарушении освободить от занимаемой должности и назначить на нижестоящую должность с повторным привлечением к дисциплинарной ответственности в виде взыскания с занесением в личное дело за нарушение 3.1 ВУ. 8. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 9. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 10. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.Д. Михейкин​

 

[Ithan_Miheikin]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «2» мая 2026 г.​ №22​ ┌ ㅤОб изменении критериев для поступления на службу в ОКЦ ЕСС Нижегородской области └ В связи с укомплектованностью медицинского персонала ОКЦ ЕСС, нехваткой кадров в рядах О МЧС ЕСС. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. В соответствии с Главой 2, статьи 5, пункта 2, подпункта 1 Трудового кодекса Нижегородской области, ограничить поступление на службу в ОКЦ ЕСС гражданам, у которых отсутствует опыт работы на должности "Интерн" и выше. 2. Утвердить следующие критерии для прохождения собеседования на службу в ОКЦ ЕСС: 1) Проживание в Нижегородской области не менее 7 лет; 2) Наличие медицинского образования с соответствующей специальностью; 3) Наличие водительских прав категории C и D; 4) Отсутствие штрафов и не более 2-ух судимостей; 5) Наличие опыта работы в ОКЦ ЕСС на должности, не ниже Интерна. 3. В случае неоднократного привлечения к дисциплинарной ответственности, за нарушение пунктов внутреннего устава: 3.1, 3.4, 3.7, 4.1, 5.4, 5.6, ограничить поступление на службу в ряды ОКЦ, независимо от имеющегося опыта. 4. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 5. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 6. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.Д. Михейкин​

 

[Ithan_Miheikin]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «2» мая 2026 г.​ №23​ ┌ ㅤПо личному составу департамента ЕСС └ За добросовестное выполнение должностных обязанностей. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя заведующего отделения скорой медицинской помощи ОКЦ ЕСС Нижегородской области, Осаки Нану Андреевну. 2. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя начальника отдела МЧС ЕСС Нижегородской области, Паровозова Александра Сергеевича. 3. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заведующего отделения скорой медицинской помощи ОКЦ ЕСС Нижегородской области, Марселе Светлану Дмитриевну. 4. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 5. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 6. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.Д. Михейкин​

 

[Ithan_Miheikin]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «3» мая 2026 г.​ №24​ ┌ ㅤОб открытии переводов из департамента ЕСС └ В связи с укомплектованностью состава департамента. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Признать утратившим силу приказ №10 Начальника департамента ЕСС. 2. Открыть переводы из Единой службы спасения в другие государственные ведомства. 3. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 4. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 5. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.Д. Михейкин​

 

[Peter_Kalashnikov]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «1» июня 2026 г.​ №25​ ┌ ㅤО признании приказов прошлого начальника департамента утратившими силу └ С целью организации работы сотрудников департамента ЕСС. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. В соответствии с Главой 3, статьи 10, пункта 1.2, подпункта 4 Трудового кодекса Нижегородской области, признать действующие приказы номер 1, 2, 6, 8, 9, 10, 11, 15, 21, 22, 24 утратившими силу. 2. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 3. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 4. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ П.А. Калашников​

 

[Peter_Kalashnikov]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «1» июня 2026 г.​ №26​ ┌ ㅤОб изменении критериев для поступления на службу в ОКЦ ЕСС Нижегородской области └ С целью отбора квалифицированных специалистов в медицинский персонал ОКЦ ЕСС Нижегородской области. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. В соответствии с Главой 2, статьи 5, пункта 2, подпункта 1 Трудового кодекса Нижегородской области, ограничить поступление на службу в ОКЦ ЕСС гражданам, у которых отсутствует опыт работы на должности "Интерн" и выше. 2. Утвердить следующие критерии для прохождения собеседования на службу в ОКЦ ЕСС: 1) Проживание в Нижегородской области не менее 7 лет; 2) Наличие медицинского образования с соответствующей специальностью; 3) Наличие водительских прав категории C и D; 4) Отсутствие штрафов и не более 2-ух судимостей; 5) Наличие опыта работы в ОКЦ ЕСС на должности, не ниже Интерна. 3. В случае неоднократного привлечения к дисциплинарной ответственности, за нарушение пунктов внутреннего устава: 3.1, 3.4, 3.7, 4.1, 5.4, 5.6, ограничить поступление на службу в ряды ОКЦ, независимо от имеющегося опыта. 4. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 5. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 6. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ П.А. Калашников​

 

[Peter_Kalashnikov]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «2» июня 2026 г.​ №27​ ┌ ㅤО введении процедуры внутреннего перевода в департаменте Единой службы спасения └ С целью повышения дисциплинированности и квалификации сотрудников департамента ЕСС. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Открыть переводы внутри департамента Единой службы спасения. 2. Утвердить следующие критерии и временные ограничения для перевода из ОМЧС в ОКЦ: 1) Нахождение в должности не ниже Спасателя в МЧС; 2) Для перевода с должности Спасатель ОМЧС, сотрудник обязан отработать на ней не менее 3-х суток; 3) Для перевода с должности Инструктор ГПИ ОМЧС, сотрудник обязан отработать на ней не менее 5-и суток; 4) Для перевода с должности Инспектор ГПИ ОМЧС, сотрудник обязан отработать на ней не менее 7-и суток; 5) Для перевода с должности Начальник ОМЧС, сотрудник обязан отработать на ней не менее 10-и суток. 3. Утвердить следующие должности, при переводе из ОМЧС в ОКЦ: 1) При переводе в ОКЦ с должности Спасатель ОМЧС, сотрудник переводится на должность Интерн; 2) При переводе в ОКЦ с должности Инструктор ГПИ ОМЧС, сотрудник переводится на должность Терапевт, с обязательным прохождением интернатуры, перед назначением на должность; 3) При переводе в ОКЦ с должности Инспектор ГПИ ОМЧС, сотрудник переводится на должность Врач-специалист, с обязательным прохождением интернатуры, перед назначением на должность; 4) При переводе в ОКЦ с должности Начальника ОМЧС, сотрудник переводится на должность Заведующий отделения, с обязательным прохождением интернатуры, перед назначением на должность. 4. Утвердить следующие критерии и временные ограничения для перевода из ОМЧС в ОКЦ: 1) Нахождение в должности не ниже Терапевт в ОКЦ; 2) Для перевода с должности Терапевт ОКЦ, сотрудник обязан отработать на ней не менее 3-х суток; 3) Для перевода с должности Врач-специалист, сотрудник обязан отработать на ней не менее 7-и суток; 4) Для перевода с должности Заведующий отделения, сотрудник обязан отработать на ней не менее 10-и суток. 5. Утвердить следующие должности, при переводе из ОМЧС в ОКЦ: 1) При переводе в ОМЧС с должности Терапевт ОКЦ, сотрудник переводится на должность Инструктор ГПИ ОМЧС, с обязательным прохождением стажировки, перед назначением на должность; 2) При переводе в ОМЧС с должности Врач-специалист ОКЦ, сотрудник переводится на должность Инспектор ГПИ ОМЧС, с обязательным прохождением стажировки, перед назначением на должность; 3) При переводе в ОМЧС с должности Заведующий отделения ОКЦ, сотрудник переводится на должность Начальник ОМЧС, с обязательным прохождением стажировки, перед назначением на должность. 6. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 7. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 8. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ П.А. Калашников​

 

[Peter_Kalashnikov]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «4» июня 2026 г.​ №28​ ┌ ㅤОб ограничении свободного посещения территорий Областной больницы для сотрудников департамента ЕСС └ В связи с частым игнорированием должностных обязанностей сотрудниками. ㅤ​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Ограничить свободное посещение территорий Областной больницы, а также прилегающих к ней, для сотрудников департамента ЕСС. 2. Запретить сотрудникам ОКЦ находиться в холле Областной больницы во время рабочего дня с 10:00 до 20:00, в выходные с 10:00 до 19:00, без весомой на то причины. 3. Запретить сотрудникам ОКЦ находиться на прилегающих к Областной больнице территориях, без весомой на то причины. 4. Запретить сотрудникам МЧС находиться в здании Областной больницы, без весомой на то причины. 5. Исключения из пунктов 2, 3, 4: - начальник департамента, заместитель начальника департамента ЕСС могут беспрепятственно находиться на всех территориях Областной больницы. - сотрудникам ОКЦ разрешается находиться на прилегающих к Областной больнице территориях, находясь на построениях, при необходимости использования служебного транспорта, при проведении или участии в лекциях, экзаменах, тренировках и тд. - разрешается нахождение в холле при перемещении по Областной больнице. - сотрудникам МЧС разрешается находиться в здании Областной больницы при надобности получения медицинских услуг, участии в лекциях, экзаменах и тд. - сотрудникам ОКЦ разрешается беспрепятственно находиться в холле Областной больницы после рабочего дня, при наличии как минимум 1-го врача в стационаре. - разрешение от начальника департамента ЕСС. 6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. 7. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 8. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ П.А. Калашников​

 

[Peter_Kalashnikov]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «20» июня 2026 г.​ №29​ ┌ ㅤПо личному составу департамента ЕСС └ За добросовестное выполнение должностных обязанностей.​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя начальника департамента по вопросам здравоохранения ЕСС Нижегородской области, Незлобину Анну Александровну. 2. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя начальника департамента по делам гражданской обороны ЕСС Нижегородской области, Винтера Александра Михайловича. 3. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 4. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 5. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ П.А. Калашников​

 

[Peter_Kalashnikov]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «30» июня 2026 г.​ №30​ ┌ ㅤО создании коллегиального органа внутри департамента ЕСС Нижегородской области └ С целью контроля за дисциплиной в департаменте ЕСС.​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Сформировать коллегиальный орган "Дисциплинарная комиссия" (далее комиссия) в департаменте ЕСС. 2. Комиссия создается с целью объективного расследования дисциплинарных проступков, определения степени тяжести проступка, определения меры наказания, реагирования на устные жалобы от граждан, сотрудников департамента, сотрудников государственных ведомств (далее граждан). 3. Утвердить действующий состав комиссии: - Калашников Петр Андреевич; - Калашников Платон Васильевич; - Калашникова Надежда Игоревна; - Винтер Александр Михайлович; - Петросян Даниил Игнатович; - Ичигиро Юи Рей. 4. Утвердить внутренние должности комиссии: - Председатель коллегиального органа Дисциплинарная комиссия департамента ЕСС Нижегородской области; - Секретарь коллегиального органа Дисциплинарная комиссия департамента ЕСС Нижегородской области; - Член коллегиального органа Дисциплинарная комиссия департамента ЕСС Нижегородской области. 5. Назначить на должность председателя комиссии, Калашников Петр Андреевич. 6. Назначить на должность секретаря комиссии, Винтера Александра Михайловича. 7. Назначить на должность секретаря комиссии, Ичигиро Юи Рей. 8. Назначить на должность секретаря комиссии, Калашникова Платона Васильевича. 9. Утвердить полномочия участников комиссии: - требовать прибытие в место заседания комиссии сотрудника, который подозревается в дисциплинарном проступке вплоть до заведующего отделением; - давать рекомендации руководству департамента о привлечении сотрудников департамента ЕСС к дисциплинарной ответственности, согласно опубликованному решению комиссии в соответствующем разделе на государственном портале департамента ЕСС Нижегородской области; - реагировать на устные жалобы со стороны граждан, с обязательным последующим заседанием и публикацией решения. 10. Утвердить порядок принятия устных жалоб со стороны граждан, участниками комиссии: 1) Обращение гражданина. Гражданин обращается к любому из участников комиссии, с жалобой на сотрудника, передав CD-носитель с фото/видео-фиксацией участнику комиссии; 2) Участие в заседании. Обратившемуся гражданину предлагается принять участие в заседании комиссии, чтобы дополнить свои слова, опровергнуть ложные объяснения со стороны подозреваемого сотрудника; 3) Передача CD-носителя с фото/видео-материалом ситуации. Участник, принявший обращение гражданина, передает материал всем участникам комиссии, после назначается дата и время проведения заседания комиссии; 4) Проведение заседания. Для принятия решения, на заседании должны принимать участие председатель или минимум один секретарь комиссии, общее количество участников на заседании должно быть не меньше 4-ых человек; 5) Итог заседания. Выслушал обе стороны, просмотрев все фиксации, председатель заседания уведомляет обе стороны о завершении заседания, после чего, участники заседания выносят решение. Решение опубликовывается в течении 6-ти часов с момента завершения заседания. 11. Утвердить порядок проведения пересмотра решения заседания: 1) В случаи, если сотрудник не согласен с вынесенным решением на заседании, тот имеет право обратиться к председателю комиссии, с просьбой о пересмотре; 2) Пересмотр решения проводится в устной форме, без заседания; 3) Если председатель не согласен с вынесенным на заседании решением, он опубликовывает пересмотр решения заседания комиссии, указав объективные причины для изменения решения; 4) В случаи, если причины для изменения были необъективны, то пересмотр отклоняется руководством департамента. 12. Создать на государственном портале Нижегородской области раздел "Решения коллегиального органа Дисциплинарная комиссия департамента ЕСС Нижегородской области". 13. Обязать председателей заседаний опубликовать решение заседания в течении 6-и часов, с момента его вынесения. 14. Изменения в кадровом состава комиссии сопровождаются приказом начальника департамента о кадровых изменениях с утверждением от председателя комиссии. 15. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 16. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 17. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ П.А. Калашников​ Согласовано: Губернатор Нижегородской области ​ Ф.В. Фирсов​

 

[Alexandr_Winter]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «11» июля 2026 г.​ №31​ ┌ ㅤО признании утративших силу приказов └ С целью организации работы департамента ЕСС.​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. В соответствии с главой 3 статьи 10 пункт 1.2 подпункт 4 Трудового кодекса Нижегородской области: 1) Признать приказ №26 от 01 июня 2026г. "Об изменении критериев для поступления на службу в ОКЦ ЕСС Нижегородской области". 2) Признать приказ №27 от 02 июня 2026г. "О введении процедуры внутреннего перевода в департаменте Единой службы спасения". 3) Признать приказ №28 от 04 июня 2026г. "Об ограничении свободного посещения территорий Областной больницы для сотрудников департамента ЕСС" 2. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 3. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 4. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.М. Винтер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

 

[Alexandr_Winter]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «15» июля 2026 г.​ №32​ ┌ ㅤОб утверждении места осуществления профессиональной деятельности сотрудниками департамента ЕСС Нижегородской области └ С целью организации работы отделений и подразделений департамента ЕСС, контроля за исполнением должностных обязанностей сотрудниками, повышением уровня и скорости реагирование на различные вызовы.​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Утвердить место осуществления профессиональной деятельности сотрудниками отдела МЧС: 1) Запретить сотрудникам подразделения МЧС находиться на территории специализированной пожарно-спасательной части МЧС ЕСС Нижегородской области (Далее СПСЧ МЧС); 2) Все сотрудники, за исключением тех, кто находится в должности Пожарный, должны находится при исполнении должностных обязанностей, а именно: - дежурство на стационарных постах МЧС; - патрулирование по Нижегородской области; - ликвидация очагов возгорания. 3) Исключения из 1-го и 2-го подпунктов: - участие в лекционных, экзаменационных и тренировочных занятиях; - сотрудникам разрешено находиться на территории СПСЧ МЧС при отсутствии вызовов и в следующих временных промежутках: - с 08:00 до 10:00; - с 13:00 до 14:00; - с 16:00 до 18:00 по местному времени. 2. Утвердить место осуществления профессиональной деятельности сотрудниками Группы профессиональной подготовки ОМЧС (Далее ГПИ ОМЧС): 1) Запретить сотрудникам ГПИ ОМЧС находиться на территории СПСЧ МЧС; 2) Все сотрудники должны находится при исполнении должностных обязанностей, а именно: - проверка закусочных на соблюдение норм пожарной безопасности; - патрулирование по Нижегородской области с целью контроля пожаротушения сотрудниками ОМЧС; - проведение лекционных и агитационных мероприятий для граждан и сотрудников других государственных ведомств; - помощь сотрудникам ОМЧС в ликвидации очагов возгорания и реагировании на вызовы; 3) Исключения из 1-го и 2-го подпунктов: - организация и проведение лекционных, экзаменационных и тренировочных занятиях; - сотрудникам ГПИ ОМЧС разрешено находиться на территории СПСЧ МЧС при отсутствии вызовов и в следующих временных промежутках: - с 12:00 до 14:00; - с 18:00 до 20:00 по местному времени. 3. Утвердить место осуществления профессиональной деятельности сотрудниками отделения интернатуры и стационарного отделения ОКЦ ЕСС Нижегородской области (Далее СО ОКЦ и ОИ ОКЦ ): 1) Запретить сотрудникам СО ОКЦ и ОИ ОКЦ реагировать на вызовы от граждан, на вызовы, поступающие в регистратуру ОКЦ, выезжать на патрулирование, проверку закусочных; 2) Запретить сотрудникам СО ОКЦ и ОИ ОКЦ находиться в холле ОКЦ и на прилегающих к ОКЦ территориях (задний двор, парковка и тд.) без весомой на то причины; 3) Все сотрудники СО ОКЦ и ОИ ОКЦ должны находиться на дежурстве в отделениях, процедурном кабинете с целью оказания медицинских услуг, в операционной для лечения граждан от зависимостей и проведения операций; 4) Разрешить сотрудникам СО ОКЦ и ОИ ОКЦ, после рабочего дня находиться на вышеуказанных территориях, в случаи если на дежурстве в отделении находится не менее 2-ух сотрудников, а также во время обеденного перерыва без ограничений; 5) Запретить нахождение более 2-ух врачей СО ОКЦ и ОИ ОКЦ в одном отделении. Исключение: если в каждом из стационаров по 2 врача, разрешено находится в количестве 3-ех врачей и тд.; 4. Утвердить место осуществления профессиональной деятельности сотрудниками отделения скорой медицинской помощи ОКЦ ЕСС Нижегородской области (Далее ОСМП ОКЦ): 1) Запретить сотрудникам ОСМП ОКЦ находится в ОКЦ, за исключением регистратуры, с целью принятия и перенаправления вызова, и операционной, с целью оказания помощи гражданам, поступившим в ОКЦ на карте СМП; 2) Запретить сотрудникам ОСМП ОКЦ находится на прилегающий к ОКЦ территориях (задний двор, парковка). Исключение: сотрудникам ОСМП ОКЦ разрешено находится на территории парковки служебного транспорта не более 5-и минут, в промежутках между патрулированием и выездом на вызовы; 3) Все сотрудники ОСМП ОКЦ должны находится на стационарных постах, патрулировании по НО, реагировании на вызовы от граждан и поступающие в регистратуру ОКЦ; 4) Разрешить сотрудникам ОСМП ОКЦ находится в ОКЦ во время обеденного перерыва (с 13:00 до 14:00) без ограничений; 5. Утвердить место осуществления профессиональной деятельности сотрудниками УМО ОКЦ ЕСС Нижегородской области (Далее УМО ОКЦ); 1) Запретить сотрудникам УМО ОКЦ находиться в холле ОКЦ. Исключение: оказание помощи на собеседовании; 2) Все сотрудники УМО ОКЦ должны находиться при исполнении должностных обязанностей, а именно: - проведение экзаменационных, лекционных и тренировочных занятий с сотрудниками ОКЦ; - оказание помощи руководству департамента во время проведения собеседований; - проведение агитационных и лекционных мероприятий для граждан и сотрудников других ведомств. 3) Разрешить сотрудникам УМО ОКЦ оказывать помощь сотрудникам ОСМП ОКЦ на стационарных постах, во время патрулирования, реагирования на вызовы от граждан и поступающие в регистратуру ОКЦ, в случаи, если в ОКЦ отсутствуют сотрудники, которым необходимо провести курс интернатуры или различного рода экзаменационные, лекционных и тренировочные занятия. 6. Снять вышеперечисленные ограничения с сотрудников, находящихся в должности Заведующий отделением и Начальник ГПИ и МЧС, а также с лиц их замещающих, с целью контроля сотрудников своих структурных подразделений и отделений и пресечением дисциплинарных проступков. 7. Разрешить временно отклоняться от вышеперечисленных запретов членам коллегиального органа "Дисциплинарная комиссия", в случаи фиксации или пресечения дисциплинарного проступка, в иных случаях запреты действуют в полном размере. 8. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 9. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 10. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.М. Винтер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

 

[Alexandr_Winter]

ЕДИНАЯ СЛУЖБА СПАСЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З​ «21» июля 2026 г.​ №33​ ┌ ㅤПо личному составу департамента ЕСС └ За добросовестное выполнение должностных обязанностей.​ П Р И К А З Ы В А Ю:​ 1. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность первого заместителя начальника департамента ЕСС Нижегородской области, Калашникова Петра Андреевича. 2. Освободить от занимаемой должности и назначить на должность заместителя начальника департамента по делам гражданской обороны ЕСС Нижегородской области, Горна Дмитрия Сергеевича. 3. Контроль за исполнение настоящего приказа оставляю за собой. 4. Донести данный приказ до личного состава департамента ЕСС Нижегородской области. 5. Настоящий приказ вступает в законную силу с момента его подписания и официального опубликования. Начальник департамента ЕСС Нижегородской области ​ А.М. Винтер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.