ЗАКРЕПЛЕНО Федеральное постановление

[AMAZING SKY]

Глава 1. Общие положения
​

1) Настоящее Федеральное постановление является законодательные актом и принято в целях профилактики совершения должностными лицами государственных структур противоправных действий.

2) За осуществлением федерального постановления следит федеральная служба безопасности и правительство, в случае надобности оно же применяет санкции в соответствии с данным постановлением.

3) Федеральное постановления распространяется на всех сотрудников/военнослужащих государственных организаций.

4) Начальник федеральной службы безопасности вправе уполномочить отступать от некоторых пунктов федерального постановления для выполнения служебно-боевых задач по предварительному согласованию и его одобрению деятельности отделов/взвода.

Глава 2. Нарушение законодательных актов
​

Статья 1. Нарушение законодательства

Запрещается нарушать законодательные и нормативно-правовые акты, федеральные законы, федеральные-конституционные законы, законы Нижегородской области, постановления, кодексы, Конституцию, - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 2. Нарушение актов управления

Запрещается нарушать акты управления: уставы, приказы, указы, распоряжения, постановления руководителей и иных уполномоченных лиц, отданных как в письменной, так и в устной форме, - наказывается замечанием, выговором без занесения, выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 3. Неисполнение приказа

Неисполнение сотрудником государственной организации законного приказа начальника, руководителя организации, сотрудника органов федеральной службы безопасности, руководителя департамента правительственного аппарата, вице-губернатора, губернатора, - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Глава 3. Нарушения исполнения должностных и служебных обязанностей
​

Статья 4. Халатность

Запрещено проявление халатного отношения к своим должностным и служебным обязанностям; бездействие/неисполнение обязанностей по оказанию помощи лицам, находящимся в опасной ситуации, - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 5. Злоупотребление своими служебными (должностными) полномочиями или их превышение

Запрещено злоупотребление своими служебными или должностными полномочиями или их превышение, - наказывается выговором с занесением, увольнением в зависимости от тяжести нарушения

Статья 6. Помощь на тестированиях/проверках

Сотрудникам государственных организаций запрещается помогать сотруднику своей организации во время проведения служебной проверки/тестирования - наказывается выговором с занесением в личное дело

Глава 4. Нарушение служебной дисциплины
​

Статья 7. Появление на рабочем месте в неподобающем виде

Запрещено появление на рабочем месте (месте несения службы) в неподобающем виде, а равно в состоянии алкогольного или наркотического опьянения или с их явными признаками (ломка), - наказывается выговором с занесением, увольнением в зависимости от тяжести нарушения

Статья 8. Появление в общественном месте в неподобающем виде в свободное от работы время

Запрещено появление в общественном месте в неподобающем виде, а равно в состоянии алкогольного или наркотического опьянения или с их явными признаками (ломка), в свободное от работы время, - наказывается выговором с занесением, увольнением в зависимости от тяжести нарушения

Статья 9. Хранение, употребление и распространение запрещенных веществ, иной продукции

Запрещено хранение, употребление, распространение наркотических веществ; распитие алкогольной продукции в общественных местах и на рабочем месте; курение в общественных местах и на рабочем месте, - наказывается выговором с занесением, увольнением в зависимости от тяжести нарушения

Статья 10. Прогул рабочего дня

Запрещается «прогул» рабочего дня, а равно отсутствие на рабочем месте в течение пятнадцати минут или нахождение сотрудника в местах торговли или на территории развлекательных объектов или иных местах (торговый центр «Анашан», казино, центральный рынок и рынок города Южный, сцена города Арзамас, рыболовные причалы) с целью решения вопросов купли-продажи, иных имущественных вопросов, а также в иных местах по неслужебным целям (ферма, порт (контейнеры), подработки) - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 11. Участие в несанкционированном митинге

Запрещено принимать участие в несанкционированном митинге, шествии, собрании, пикетировании, массовых беспорядках, - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Глава 5. Нарушение норм общения
​

Статья 12. Неадекватное поведение

Запрещено проявление любого неадекватного или неподобающего сотруднику государственной структуры поведения, - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 13. Конфликтные ситуации

Запрещено создавать, провоцировать конфликтные ситуации с другими организациями, гражданскими лицами, коллегами - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 14. Субординация и общение

Запрещено нарушение субординации при общении с коллегами, гражданскими лицам и сотрудниками других организаций; проявление неуважительного и хамского общения на «ты», повышение тона, проявление агрессии, употребление нецензурной лексики при разговоре, - наказывается выговором с занесением в личное дело

Статья 15. Склонение к совершению противоправных действий

Сотрудникам государственных организаций запрещается подстрекать, склонять, побуждать в прямой или косвенной форме кого-либо к совершению противоправных действий, - наказывается выговором с занесением в личное дело, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения

Глава 6. Нарушение применения средств связи
​

Статья 16. Использование рации «департамента»

Запрещено проявление неадекватного поведения, нецензурной лексики при общении в общей рации государственных организаций; использовать рацию не по назначению или с целью передачи информации, не несущей смысловой нагрузки; использовать рацию неуполномоченным на это лицам (( до 3 ранга включительно, в ПР и ФСБ до 2 включительно )), выходить на связь не представившись, - наказывается замечанием, выговором с занесением в личное дело, в зависимости от тяжести нарушения

Спойлер: Комментарий к ст. 16

При выходе на связь с какой-либо организацией сотрудник (военнослужащий) обязан для начала представиться, назвать звание или должность, фамилию (ФСБ разрешено представляться позывными в рации департамента)
(( Пример: /d [ГАИ/УФСБ] Полковник Кирсанов, на связь..))

Статья 17. Использование служебной рации

Запрещено проявление неадекватного поведения, нецензурной лексики при общении в рации организации, использование рации не по назначению или с целью передачи информации, не несущей смысловой нагрузки, - наказывается замечанием, выговором без занесения, выговором с занесением, в зависимости от тяжести нарушения

Глава 7. Нарушение внешнего вида​

Статья 18. Ношение форменной одежды

Запрещено нарушать установленный порядок ношения служебной форменной одежды за исключением случаев предусмотренных локальными актами государственной организации - наказывается выговором без занесения, выговором с занесением в личное дело, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 19. Ношение маски

Запрещено ношение медицинской маски во время рабочего дня и при исполнении своих обязанностей за исключением случаев предусмотренных локальными актами государственной организации, -наказывается замечанием, выговором с занесением в личное дело, в зависимости от тяжести нарушения

Во время участия в специальных операциях по особому распоряжения сотрудника органов Федеральной службы безопасности сотрудники государственных организаций не зависимо от специального звания, занимаемой должности и принадлежности к какому-либо подразделению могут использовать маски. По окончанию специальной операции маски должны быть сняты

 

[AMAZING SKY]

Глава 8. Нарушение использования служебного и личного транспортного средства​

Статья 20. Использование личного транспорта

Запрещено использовать личный транспорт в служебных целях и в рабочее время, за исключением случаев, когда сотрудников государственного учреждения добирается до рабочего места, чтобы начать рабочий день. Для передвижения без каких-либо ограничений в рабочее время личный транспорт могут использовать лица у которых зарегистрирован автомобиль в государственном реестре, - наказывается выговором с занесением в личное дело

Статья 20.1. Запрет во время использования личного транспорта

Транспортные средства из государственного реестра должны использоваться без ярко выраженных элементов тюнинга: аудиосистем, стробоскопов, неоновых подсветок, - выговором с занесением в личное дело и вынесением транспорта с реестра

Статья 21. Использование специализированных световых и звуковых приборов

Использование специализированных световых и звуковых приборов, а равно проблесковых маячков, мигалок, громкоговорящих устройств, сирен, "кряколок" без весомой причины, - наказывается выговором с занесением в личное дело

Статья 22. Стандартизация цветографических схем

Запрещено нарушать стандартизацию цветографических схем на служебном транспорте, перекрашивать служебный транспорт, - наказывается замечанием, выговором с занесением, в зависимости от тяжести нарушения

Статья 23. Использование служебных транспортных средств

Запрещено использовать служебный транспорт в личных целях, небрежно относиться к служебному транспорту, парковать его в неположенном месте, - наказывается выговором без занесения, выговором с занесением, в зависимости от тяжести нарушения

Глава 9. Нарушение по установлению личности
​

Статья 24. Служебное удостоверение

Сотрудники государственных структур обязаны предъявлять свое служебное удостоверение в развернутом виде до полного ознакомления губернатору, вице-губернатору, начальнику департамента правительства, судье, следователю, сотруднику федеральной службы безопасности, руководителю своей организации или иному уполномоченному лицу, по его первому требованию в случае, если у вышеперечисленных лиц имеется необходимость привлечь сотрудника к дисциплинарному взысканию

При обращении к гражданским лицам или гражданских лиц к сотрудникам служебное удостоверение предъявляется в порядке, предусмотренном федеральными законами, - наказывается выговором без занесения, выговором с занесения в личное дело, в зависимости от тяжести нарушения

Глава 10. Нарушение по отношению к засекреченной информации
​

Статья 25. Разглашение засекреченной информации

Разглашение конфиденциальной информации строго запрещено. Эта информация включает в себя данные о численности сотрудников военных подразделений, состоянии складов, передвижении военной техники и личного состава, планах подготовки к специальным операциям, любую информацию, связанную с органами Федеральной службы безопасности, охраняемых объектах и мерах безопасности, а также информация, которая находится под грифами: особой важности, совершенно секретно и секретно, - наказывается увольнением

Глава 11. Нарушение по отношению к сотрудникам ФСБ/правительства
​

Статья 26. Вмешательство в специальные операции федеральной службы безопасности.

Запрещено самовольная деятельность в зоне операции под руководством органа УФСБ. Все приказы должны выполняться строго, за исключением приказов, противоречащих законодательству,- наказывается выговором с занесением в личное дело

Статья 27. Слежка за сотрудником Федеральной службы безопасности

Запрещается намеренная и скрытая слежка за сотрудниками Федеральной службы безопасности, включая любые действия, направленные на скрытое наблюдение, сбор личной информации или использование технических средств для нарушения личной неприкосновенности сотрудника - наказывается выговором с занесением в личное дело

Статья 28. Обман сотрудников федеральной службы безопасности, правительства

Запрещено обманывать и (или) вводить в заблуждение сотрудников и военнослужащих органов федеральной службы безопасности, высших должностных лиц правительственного аппарата, предоставлять им заведомо ложную информацию, - наказывается выговором с занесением, увольнением, в зависимости от тяжести нарушения