ОТКРЫТО - ЕСС | Жалобы на сотрудников | Страница 78 | Форум онлайн-игры – AMAZING ONLINE
Форум
AMAZING ONLINE

ОТКРЫТО ЕСС | Жалобы на сотрудников

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области

Звереву Андрею Александривичу
от Жорика Казакова Алексеевича
Контактный телефон: 636-839

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Жорика Казакова Алексеевича, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Аскер Атаян Данилович, который совершил нарушение ВУ а именно: пункт 4.5, 4.6 а также пункт 4.19.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Zhorik_Kazakov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Asker_Atayan))


Дата: 03.08.2026
Подпись: Zhora
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу, ввиду ((фиксация не открывается))


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Гладиатора Хамаду Дмитриевича
Контактный телефон: 278-211

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Гладиатор Хамаду Дмитриевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интерна, Аскера Атаяна, который крал у меня пациентов тем самым нарушил 4.19 ВУ, а также аскарбил меня ''Нытиком'' тем самым нарушил 1.6 ВУ.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке: Hamady_Gladiator))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Asker_Atayan))


Дата: 04.08.2026
Подпись: Hamady
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник понесет наказание в виде письменного выговора за нарушение п. 4.19 ВУ.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Hamady_Kai

Пользователь
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Гладиатора Хамаду Дмитриевича
Контактный телефон: 278-211

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Гладиатор Хамаду Дмитриевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интернов, Михаил Миллер, Тимур Прайм, которые забежали в палату №2 во время моего дежурства в этой палате, и нарушили 4.19 ВУ.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Mikhail_Muller, Timur_Prime ))


Дата: 05.08.2026
Подпись: Hamady
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Гладиатора Хамаду Дмитриевича
Контактный телефон: 278-211

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Гладиатор Хамаду Дмитриевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интернов, Михаил Миллер, Тимур Прайм, которые забежали в палату №2 во время моего дежурства в этой палате, и нарушили 4.19 ВУ.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Mikhail_Muller, Timur_Prime ))


Дата: 05.08.2026
Подпись: Hamady
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудники понесут наказание в виде письменного выговора за нарушение п. 4.19 ВУ.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Hamady_Kai

Пользователь
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Гладиатора Хамаду Дмитриевича
Контактный телефон: 278-211

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Гладиатор Хамаду Дмитриевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения, интерна, Серкана Болатовича, который Лечил пациентов в не палате, а также оскорблял начальника департамента.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Serkan_Bolatovich ))


Дата: 06.08.2026
Подпись: Hamady
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Vlad_Ulyashkov

Новичок
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Уляшкова Влада Романовича
Контактный телефон: 940751

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Уляшков Влад Романович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Старшего пожарного Гришу Воронова, который Спал на территории МЧС более пяти минут,затем проснулся и снова заснул ,но уже на более чем десять минут, то есть нарушил 2 раза устав.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Vlad_Ulyashkov ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Grisha_Voronov))


Дата: 06.08.26
Подпись: VU
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Гладиатора Хамаду Дмитриевича
Контактный телефон: 278-211

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Гладиатор Хамаду Дмитриевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения, интерна, Серкана Болатовича, который Лечил пациентов в не палате, а также оскорблял начальника департамента.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Serkan_Bolatovich ))


Дата: 06.08.2026
Подпись: Hamady
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу, гражданин не числится в ЕСС.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 
Последнее редактирование:

Nikola_Bareyra

Пользователь
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области

Звереву Андрею Александровичу
от Мэллого Максима Вадимовича
Контактный телефон: 777-813

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мэллой Максим Вадимович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Бастрыкина Данила Сергеевича, который совершил нарушение устава, а конкретно украл у меня пациента у меня же из палаты то есть 4.19 ВУ ЕСС.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Maksim_Melloy ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Danil_Bastrykin ))


Дата: 06.08.2026
Подпись: melloy
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области

Звереву Андрею Александровичу
от Мэллого Максима Вадимовича
Контактный телефон: 777-813

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мэллой Максим Вадимович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Бастрыкина Данила Сергеевича, который совершил нарушение устава, а конкретно украл у меня пациента у меня же из палаты то есть 4.19 ВУ ЕСС.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Maksim_Melloy ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Danil_Bastrykin ))


Дата: 06.08.2026
Подпись: melloy
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник получит письменный выговор за нарушение п. 4.19 ВУ.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Dmitriy_Coper

Активный пользователь
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Воронова Григория Александровича
Контактный телефон: 597-488

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Воронов Григорий Александрович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Инспектора Софию Руднитскую, которая совершила нарушение правил ОУГа 7.4, 7.2, 7.1

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: документация. документация. документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Grisha_Voronov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Sofia_Rudnitskina)

Дата: 07.08.2026
Подпись: Afterlife
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 
Последнее редактирование:

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Уляшкова Влада Романовича
Контактный телефон: 940751

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Уляшков Влад Романович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Старшего пожарного Гришу Воронова, который Спал на территории МЧС более пяти минут,затем проснулся и снова заснул ,но уже на более чем десять минут, то есть нарушил 2 раза устав.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Vlad_Ulyashkov ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Grisha_Voronov))


Дата: 06.08.26
Подпись: VU
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отклонить жалобу. Сотрудник уже получил наказание в виде письменного выговора.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Воронова Григория Александровича
Контактный телефон: 597-488

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Воронов Григорий Александрович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Инспектора Софию Руднитскую, которая совершила нарушение правил ОУГа 7.4, 7.2, 7.1

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: документация. документация. документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Grisha_Voronov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Sofia_Rudnitskina)


Дата: 07.08.2026
Подпись: Afterlife
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник получит письменный выговор за нарушение п.1.6 ВУ.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Ruslan_Agapov

Активный пользователь
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Агапова Руслана Андреевича
Контактный телефон: 999-92

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Агапова Руслана Андреевича], прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Maksim_Melloy, который совершил.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Ruslan_Agapov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Maksim_Melloy))


Дата: 07.08.2026
Подпись: Agapov
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Michael_Benzo

Новичок
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интерна Гладиатора Хамади, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС в период несения службы. В ходе наблюдения за соблюдением служебной дисциплины было установлено, что вышеуказанный сотрудник допустил следующие дисциплинарные проступки. Во-первых, находясь в строю, интерн Гладиатор Хамади позволил себе разговаривать и улыбаться, что является прямым нарушением пункта 5.4 главы 5 Устава, которым категорически запрещено неподобающее поведение в строю, включая разговоры, пение, танцы, использование телефона и иные отвлекающие действия. Во-вторых, данный сотрудник осуществил выдачу лекарственного препарата в виде таблетки гражданину при этом данные действия производились не в палате больницы и не в карете скорой помощи, а на улице, за пределами территории ЕСС, что полностью противоречит требованиям пункта 4.5 главы 4 Устава, разрешающего лечение пациентов исключительно в палате больницы либо в карете скорой помощи, и не допускающего исключений без наличия специальной операции или приказа руководства, напомню, что он находится не в интернатуре, а в ОБ, что даёт неуверенность в том, как он сдавал экзамены. В-третьих, поскольку выдача таблетки и посторонние разговоры в строю не относились к прямым должностным обязанностям сотрудника на момент их совершения, данные действия квалифицируются как занятие личными делами в рабочее время и в рабочей форме, что прямо запрещено пунктом 1.16 главы 1 Устава. Совокупность перечисленных нарушений также указывает на нарушение базового пункта 1.1 главы 1 Устава, обязывающего каждого сотрудника неукоснительно соблюдать все положения настоящего Устава под угрозой дисциплинарного взыскания. Таким образом, в действиях интерна Гладиатора Хамади усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в множественном и одновременном нарушении правил поведения в строю, лечебного процесса и общих требований служебной дисциплины, что подрывает авторитет Единой службы спасения и негативно сказывается на репутации организации в целом. На основании изложенного, руководствуясь статьей 1.1 Устава ЕСС, предусматривающей наказание в виде предупреждения, выговора либо увольнения, а также принимая во внимание множественность допущенных нарушений и их системный характер, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Гладиатору Хамади меру дисциплинарного взыскания в виде выговора, а в случае наличия у него предыдущих непогашенных взысканий — рассмотреть вопрос о его увольнении из Единой службы спасения в соответствии с действующим Уставом. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке..

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/6f5894824bbc577af8030dc644c3c0b4/ .

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator ))


Дата: 07.08.2026
Подпись: Мюллер
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 
Последнее редактирование:

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Агапова Руслана Андреевича
Контактный телефон: 999-92

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Агапова Руслана Андреевича], прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Maksim_Melloy, который совершил.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
документация.

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Ruslan_Agapov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Maksim_Melloy))


Дата: 07.08.2026
Подпись: Agapov
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник понесет наказание в виде письменного выговора за нарушение ст. 4.9 ОУГ


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Michael_Benzo

Новичок
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Гладиатора Хамади, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Гладиатор Хамади, находясь на рабочем месте в палате областной больницы, позволил себе неуважительное общение с гражданином, а именно общался на ты с пациентом, что является прямым нарушением пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с гражданскими лицами, а также нарушением общих норм служебного этикета, поскольку обращение на ты к посторонним гражданам в рабочей обстановке недопустимо. Кроме того, вышеуказанный сотрудник в присутствии пациентов и коллег обсуждал какие-то посторонние темы, не относящиеся к его прямым должностным обязанностям и лечебному процессу, что квалифицируется как занятие личными делами и личными разговорами в рабочее время и в рабочей форме, что прямо запрещено пунктом 1.16 главы 1 Устава. Также мною было установлено, что Гладиатор Хамади находился в палате в качестве третьего сотрудника, при этом двое других сотрудников, включая меня, уже вели прием и работали с пациентами, тогда как согласно установленному порядку в одной палате могут находиться одновременно не более двух сотрудников, поскольку превышение данного количества создает помехи для работы, нарушает комфорт пациентов и снижает эффективность оказания медицинской помощи. Нахождение третьего сотрудника в палате без производственной необходимости и без выполнения служебных задач является нарушением пункта 4.2 главы 4 Устава, запрещающего не исполнять свои обязанности, а также пункта 4.7 главы 4 Устава, запрещающего бегать из палаты в палату и создавать хаос на рабочем месте. Вместо того чтобы заниматься работой, оказывать помощь пациентам или покинуть палату при отсутствии необходимости, Гладиатор Хамади использовал рабочее время для посторонних разговоров с гражданами, тем самым отвлекая пациентов и мешая работе двух других сотрудников, которые выполняли свои прямые обязанности. Таким образом, в действиях Гладиатора Хамади усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в неуважительном обращении с гражданином, общении на ты с пациентом, обсуждении посторонних тем в рабочее время, нахождении в палате в качестве третьего сотрудника без производственной необходимости и занятии личными делами вместо исполнения служебных обязанностей. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.16, пунктом 3.2, пунктом 4.2 и пунктом 4.7 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Гладиатору Хамади меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, нарушает рабочий процесс и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/57f73bd736cad6df9ee3e754621f547a/ .

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator))


Дата: 07.08.2026
Подпись: Мюллер
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интерна Гладиатора Хамади, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС в период несения службы. В ходе наблюдения за соблюдением служебной дисциплины было установлено, что вышеуказанный сотрудник допустил следующие дисциплинарные проступки. Во-первых, находясь в строю, интерн Гладиатор Хамади позволил себе разговаривать и улыбаться, что является прямым нарушением пункта 5.4 главы 5 Устава, которым категорически запрещено неподобающее поведение в строю, включая разговоры, пение, танцы, использование телефона и иные отвлекающие действия. Во-вторых, данный сотрудник осуществил выдачу лекарственного препарата в виде таблетки гражданину при этом данные действия производились не в палате больницы и не в карете скорой помощи, а на улице, за пределами территории ЕСС, что полностью противоречит требованиям пункта 4.5 главы 4 Устава, разрешающего лечение пациентов исключительно в палате больницы либо в карете скорой помощи, и не допускающего исключений без наличия специальной операции или приказа руководства, напомню, что он находится не в интернатуре, а в ОБ, что даёт неуверенность в том, как он сдавал экзамены. В-третьих, поскольку выдача таблетки и посторонние разговоры в строю не относились к прямым должностным обязанностям сотрудника на момент их совершения, данные действия квалифицируются как занятие личными делами в рабочее время и в рабочей форме, что прямо запрещено пунктом 1.16 главы 1 Устава. Совокупность перечисленных нарушений также указывает на нарушение базового пункта 1.1 главы 1 Устава, обязывающего каждого сотрудника неукоснительно соблюдать все положения настоящего Устава под угрозой дисциплинарного взыскания. Таким образом, в действиях интерна Гладиатора Хамади усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в множественном и одновременном нарушении правил поведения в строю, лечебного процесса и общих требований служебной дисциплины, что подрывает авторитет Единой службы спасения и негативно сказывается на репутации организации в целом. На основании изложенного, руководствуясь статьей 1.1 Устава ЕСС, предусматривающей наказание в виде предупреждения, выговора либо увольнения, а также принимая во внимание множественность допущенных нарушений и их системный характер, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Гладиатору Хамади меру дисциплинарного взыскания в виде выговора, а в случае наличия у него предыдущих непогашенных взысканий — рассмотреть вопрос о его увольнении из Единой службы спасения в соответствии с действующим Уставом. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке..

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/6f5894824bbc577af8030dc644c3c0b4/ .

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator ))


Дата: 07.08.2026
Подпись: Мюллер
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник понесет наказание в виде письменного выговора за нарушение п.4.5 ВУ.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Michael_Benzo

Новичок
Пользователь
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудников Единой службы спасения Гладиатора Хамади и Максима Меллоу, которые совершили грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною были зафиксированы следующие факты. Сотрудник Гладиатор Хамади, находясь на рабочем месте в областной больнице, позволил себе грубое нарушение субординации, выразившееся в неуважительном отношении к коллегам и установленному служебному порядку, общался с гражданами на ты, что является прямым нарушением пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с гражданскими лицами, поскольку обращение на ты к посторонним пациентам в рабочей обстановке недопустимо и противоречит нормам служебного этикета, а также позволил себе нецензурно выражаться в присутствии коллег и гражданских лиц, что является прямым нарушением пункта 1.14 главы 1 Устава, категорически запрещающего нецензурную брань и любое неадекватное поведение на территории ЕСС и при исполнении служебных обязанностей, и кроме того, начал устраивать конфликтную ситуацию на рабочем месте, провоцируя коллег и граждан на споры и выяснение отношений вместо выполнения своих прямых служебных обязанностей, что является нарушением пункта 3.3 главы 3 Устава, запрещающего решать личные проблемы и устраивать конфликты в рабочее время. Также мною был зафиксирован факт грубых нарушений со стороны сотрудника Максима Меллоу, который многократно нарушил субординацию, выразившуюся в неуважительном отношении к коллегам и гражданину, игнорировании установленного служебного порядка и пренебрежении правилами внутреннего распорядка, что является прямым нарушением пункта 3.2 главы 3 Устава и пункта 4.26 главы 4 Устава, запрещающего нарушать иерархию Единой службы спасения, а также позволил себе неадекватное общение с коллегами и гражданами, выразившееся в грубости, неуважении и пренебрежительном тоне, что подпадает под нарушение пункта 1.14 главы 1 Устава, и вступил в конфликт на рабочем месте, провоцируя споры и выяснение отношений вместо конструктивного исполнения своих должностных обязанностей, что является нарушением пункта 3.3 главы 3 Устава. Своими действиями оба сотрудника создали напряженную атмосферу в коллективе, отвлекли сотрудников от работы, помешали выполнению служебных задач и нанесли ущерб репутации Единой службы спасения в глазах граждан. Таким образом, в действиях Гладиатора Хамади и Максима Меллоу усматривается состав грубых дисциплинарных проступков, выраженных в нарушении субординации, нецензурной брани, неадекватном и неуважительном общении, общении на ты с гражданами и создании конфликтных ситуаций. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.14, пунктом 3.2, пунктом 3.3 и пунктом 4.26 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данным фактам и применить к сотрудникам Гладиатору Хамади и Максиму Меллоу меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудников Единой службы спасения и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/f10b38c36d49ea7ecb2b93ba0a36fdb7/

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator Maksim_Melloy ))


Дата: 09.08.2026
Подпись: Мюллер
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Гладиатора Хамади, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Гладиатор Хамади, находясь на рабочем месте в палате областной больницы, позволил себе неуважительное общение с гражданином, а именно общался на ты с пациентом, что является прямым нарушением пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с гражданскими лицами, а также нарушением общих норм служебного этикета, поскольку обращение на ты к посторонним гражданам в рабочей обстановке недопустимо. Кроме того, вышеуказанный сотрудник в присутствии пациентов и коллег обсуждал какие-то посторонние темы, не относящиеся к его прямым должностным обязанностям и лечебному процессу, что квалифицируется как занятие личными делами и личными разговорами в рабочее время и в рабочей форме, что прямо запрещено пунктом 1.16 главы 1 Устава. Также мною было установлено, что Гладиатор Хамади находился в палате в качестве третьего сотрудника, при этом двое других сотрудников, включая меня, уже вели прием и работали с пациентами, тогда как согласно установленному порядку в одной палате могут находиться одновременно не более двух сотрудников, поскольку превышение данного количества создает помехи для работы, нарушает комфорт пациентов и снижает эффективность оказания медицинской помощи. Нахождение третьего сотрудника в палате без производственной необходимости и без выполнения служебных задач является нарушением пункта 4.2 главы 4 Устава, запрещающего не исполнять свои обязанности, а также пункта 4.7 главы 4 Устава, запрещающего бегать из палаты в палату и создавать хаос на рабочем месте. Вместо того чтобы заниматься работой, оказывать помощь пациентам или покинуть палату при отсутствии необходимости, Гладиатор Хамади использовал рабочее время для посторонних разговоров с гражданами, тем самым отвлекая пациентов и мешая работе двух других сотрудников, которые выполняли свои прямые обязанности. Таким образом, в действиях Гладиатора Хамади усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в неуважительном обращении с гражданином, общении на ты с пациентом, обсуждении посторонних тем в рабочее время, нахождении в палате в качестве третьего сотрудника без производственной необходимости и занятии личными делами вместо исполнения служебных обязанностей. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.16, пунктом 3.2, пунктом 4.2 и пунктом 4.7 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Гладиатору Хамади меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, нарушает рабочий процесс и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/57f73bd736cad6df9ee3e754621f547a/ .

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator))


Дата: 07.08.2026
Подпись: Мюллер
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу, ввиду гражданин больше не является сотрудником ЕСС.


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 

Andrei_Zverev

Постоянный пользователь
Лидер
Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудников Единой службы спасения Гладиатора Хамади и Максима Меллоу, которые совершили грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною были зафиксированы следующие факты. Сотрудник Гладиатор Хамади, находясь на рабочем месте в областной больнице, позволил себе грубое нарушение субординации, выразившееся в неуважительном отношении к коллегам и установленному служебному порядку, общался с гражданами на ты, что является прямым нарушением пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с гражданскими лицами, поскольку обращение на ты к посторонним пациентам в рабочей обстановке недопустимо и противоречит нормам служебного этикета, а также позволил себе нецензурно выражаться в присутствии коллег и гражданских лиц, что является прямым нарушением пункта 1.14 главы 1 Устава, категорически запрещающего нецензурную брань и любое неадекватное поведение на территории ЕСС и при исполнении служебных обязанностей, и кроме того, начал устраивать конфликтную ситуацию на рабочем месте, провоцируя коллег и граждан на споры и выяснение отношений вместо выполнения своих прямых служебных обязанностей, что является нарушением пункта 3.3 главы 3 Устава, запрещающего решать личные проблемы и устраивать конфликты в рабочее время. Также мною был зафиксирован факт грубых нарушений со стороны сотрудника Максима Меллоу, который многократно нарушил субординацию, выразившуюся в неуважительном отношении к коллегам и гражданину, игнорировании установленного служебного порядка и пренебрежении правилами внутреннего распорядка, что является прямым нарушением пункта 3.2 главы 3 Устава и пункта 4.26 главы 4 Устава, запрещающего нарушать иерархию Единой службы спасения, а также позволил себе неадекватное общение с коллегами и гражданами, выразившееся в грубости, неуважении и пренебрежительном тоне, что подпадает под нарушение пункта 1.14 главы 1 Устава, и вступил в конфликт на рабочем месте, провоцируя споры и выяснение отношений вместо конструктивного исполнения своих должностных обязанностей, что является нарушением пункта 3.3 главы 3 Устава. Своими действиями оба сотрудника создали напряженную атмосферу в коллективе, отвлекли сотрудников от работы, помешали выполнению служебных задач и нанесли ущерб репутации Единой службы спасения в глазах граждан. Таким образом, в действиях Гладиатора Хамади и Максима Меллоу усматривается состав грубых дисциплинарных проступков, выраженных в нарушении субординации, нецензурной брани, неадекватном и неуважительном общении, общении на ты с гражданами и создании конфликтных ситуаций. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.14, пунктом 3.2, пунктом 3.3 и пунктом 4.26 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данным фактам и применить к сотрудникам Гладиатору Хамади и Максиму Меллоу меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудников Единой службы спасения и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/f10b38c36d49ea7ecb2b93ba0a36fdb7/

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Hamady_Gladiator Maksim_Melloy ))


Дата: 09.08.2026
Подпись: Мюллер
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
PXsfaxaUyACrJlcM3Q5Mn2_0ztkYN9UaeLUP3DtcwN9oUdsi28LM_VHCeTsMmIV5uEVsfRVptuaNGyZFk75ij7Rx.jpg

Уважаемый гражданин!

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник Hamady_Gladiator не является сотрудником, Maksim_Melloy получит письменное взыскание за нарушение п. 3.2 ВУ


Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.
Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
 
Вверх
Светлая Ночь Дракула