ОТКРЫТО ЕСС | Жалобы на сотрудников

[Lera Alekseevna]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Лера Алексеевна
Контактный телефон: 214-515 ​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Лера Алексеевна , прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Терапевт Сара Вит, который совершил 4.19 Кража пациента.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: Документация.​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Lera Alekseevna))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Sara_White))

Дата: 05.09.2026
Подпись:Л.А​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Dmitriy_Coper]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Воронова Григория Александровича
Контактный телефон: 597-488​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Афтерлайф Дмитрий Юрьевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интерн Владик Боходиров, который совершил нарушение правил 7.4 ОУГа 4.2 ВУ.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: документация. документация

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Grisha_Voronov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Vladislav_Bohodirov)

Дата: 05.09.2026
Подпись: Afterlife​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Лера Алексеевна
Контактный телефон: 214-515 ​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Лера Алексеевна , прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Терапевт Сара Вит, который совершил 4.19 Кража пациента.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: Документация.​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Lera Alekseevna))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Sara_White))

Дата: 05.09.2026
Подпись:Л.А​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник получит письменнный выговор за нарушение п. 4.19 устава.

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Воронова Григория Александровича
Контактный телефон: 597-488​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Афтерлайф Дмитрий Юрьевич, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения интерн Владик Боходиров, который совершил нарушение правил 7.4 ОУГа 4.2 ВУ.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: документация. документация

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Grisha_Voronov))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Vladislav_Bohodirov)

Дата: 05.09.2026
Подпись: Afterlife​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник получит 2 письменных выговора пп. 1.6 1.14 устава

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Aleksandr_Kazankov]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Казанкова Александра
Контактный телефон: 727-770​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКОВ​

Я, Казанков Александр , прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудников Единой службы спасения на врачей специалестов ,2 день не могу снять нарко и много кто из играков


(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Kazankov_Aleksandr))

Дата: 06.09.2026
Подпись:Kazankov​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Казанкова Александра
Контактный телефон: 727-770​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКОВ​

Я, Казанков Александр , прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудников Единой службы спасения на врачей специалестов ,2 день не могу снять нарко и много кто из играков


(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Kazankov_Aleksandr))

Дата: 06.09.2026
Подпись:Kazankov​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу, Жалоба состалена не по форме.

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Mikhail_Muller]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в областной больнице, в присутствии коллег высказал намерение совершить угон транспортного средства, а также заявил, что хочет пошалить на работе и заниматься криминальной деятельностью. Данные высказывания являются прямым нарушением пункта 1.2 главы 1 Устава, которым сотрудникам категорически запрещено нарушать уголовный кодекс, КоАП и иные законодательные акты, поскольку угон транспортного средства является уголовным преступлением, предусмотренным статьей 166 Уголовного кодекса Российской Федерации, а публичное заявление о намерении его совершить свидетельствует о пренебрежении к закону и служебным обязательствам. Кроме того, высказывания о желании пошалить на работе и заниматься криминалом подрывают дисциплину личного состава, создают негативную атмосферу в коллективе и дискредитируют звание сотрудника Единой службы спасения, что является нарушением пункта 4.18 главы 4 Устава, обязывающего сотрудников воздерживаться от действий и поведения, которые могут причинить ущерб репутации ЕСС. Более того, подобные заявления, сделанные в рабочее время и в рабочей форме, свидетельствуют о неадекватном поведении сотрудника, что запрещено пунктом 1.14 главы 1 Устава, а также о нарушении субординации и служебного порядка. Своими действиями Дмитрий Латкин продемонстрировал пренебрежение к своим должностным обязанностям, показал отсутствие понимания ответственности, возложенной на сотрудника ЕСС, и нанес ущерб репутации организации в глазах коллег, которые стали свидетелями данных высказываний. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в публичных высказываниях о намерении совершить угон транспортного средства и заниматься криминальной деятельностью, что является нарушением действующего законодательства и Внутреннего устава ЕСС. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.2, пунктом 1.14 и пунктом 4.18 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, подрывает авторитет организации и свидетельствует о нелояльности к службе. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/private/cff2b602f93499ab694352ddbff13936/?p=GrPB6lFzygoBL6IEZayRDw.​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Mikhail_Muller]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в областной больнице, выдал гражданину таблетку и витаминку, при этом данные действия производились не в палате больницы и не в карете скорой помощи, а именно сотрудник шел за пациентом, догнал его на кондициях и в холле больницы осуществил выдачу лекарственных препаратов, что является прямым нарушением пункта 4.5 главы 4 Устава, которым категорически запрещено лечить пациентов вне палаты больницы или кареты скорой помощи, и в данном случае не установлено наличия исключительных обстоятельств, таких как специальная операция или приказ руководства. Кроме того, выдача лекарственных средств в холле больницы, где находятся другие пациенты и посетители, нарушает установленный порядок оказания медицинской помощи, создает хаос в работе медицинского учреждения и не соответствует стандартам обслуживания пациентов. Также своими действиями Дмитрий Латкин проигнорировал пункт 4.22 главы 4 Устава, согласно которому сотрудникам больницы запрещено ожидать пациентов в холле, и если в палатах находятся врачи, то сотрудник, находящийся в холле, обязан направить пациента в палату, а не осуществлять лечение непосредственно в холле. Своими действиями Дмитрий Латкин нарушил установленный порядок приема и лечения пациентов, проявил халатное отношение к своим должностным обязанностям, создал нерабочую обстановку в холле больницы, отвлек других сотрудников от выполнения их прямых обязанностей и нанес ущерб репутации Единой службы спасения в глазах граждан, которые стали свидетелями данного нарушения. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в выдаче лекарственных препаратов вне палаты больницы, а именно в холле и на кондициях, с нарушением установленного порядка оказания медицинской помощи. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 4.5 и пунктом 4.22 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/private/f4665df1e4935b81127379382d6d3bd9/?p=pNHTEMMLNZ9GWF-d_d2-Mw ​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Mikhail_Muller]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в палате областной больницы, вместо выполнения своих прямых должностных обязанностей стоял и занимался посторонними делами, а именно публично осуждал действия генерала-майора полиции Адели Денил, называя её своим бывшим начальником, и позволял себе оскорбительные высказывания в её адрес, что является прямым нарушением пункта 1.6 главы 1 Устава, запрещающего оскорблять коллег, сотрудников других организаций и граждан, а также пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с коллегами и сотрудниками других организаций. Кроме того, Дмитрий Латкин в рабочее время и в рабочей форме обсуждал свою предыдущую работу в органах Министерства внутренних дел, отвлекаясь от исполнения своих непосредственных обязанностей в ЕСС, что является нарушением пункта 1.16 главы 1 Устава, запрещающего заниматься личными делами в рабочее время и в рабочей форме. Также своими действиями, выразившимися в длительном стоянии в палате без выполнения служебных задач и ведении посторонних разговоров, Дмитрий Латкин нарушил пункт 4.2 главы 4 Устава, запрещающего не исполнять и отказываться от исполнения своих обязанностей, а также пункт 4.7 главы 4 Устава, запрещающего создавать хаос в работе палаты и отвлекать сотрудников. Более того, публичное осуждение и оскорбление генерала-майора полиции, являющегося представителем правоохранительных органов, дискредитирует не только самого сотрудника, но и Единую службу спасения в целом, нанося ущерб репутации организации и подрывая доверие со стороны других государственных структур, что является нарушением пункта 4.18 главы 4 Устава, обязывающего сотрудников воздерживаться от действий, которые могут причинить ущерб репутации ЕСС. Своими действиями Дмитрий Латкин создал нерабочую атмосферу в палате, отвлек коллег от выполнения их прямых обязанностей, проявил неуважение к представителю правоохранительных органов и продемонстрировал отсутствие понимания ответственности, возложенной на сотрудника Единой службы спасения. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в оскорблении генерала-майора полиции, обсуждении личных тем, связанных с работой в МВД, и бездействии на рабочем месте вместо исполнения служебных обязанностей. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.6, пунктом 1.16, пунктом 3.2, пунктом 4.2, пунктом 4.7 и пунктом 4.18 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, оскорбляет представителей правоохранительных органов и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.


​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Mikhail_Muller]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в палате областной больницы, вместо выполнения своих прямых должностных обязанностей стоял и занимался посторонними делами, а именно публично осуждал действия генерала-майора полиции Адели Денил, называя его своим бывшим начальником, и позволял себе оскорбительные высказывания в его адрес, что является прямым нарушением пункта 1.6 главы 1 Устава, запрещающего оскорблять коллег, сотрудников других организаций и граждан, а также пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с коллегами и сотрудниками других организаций. Кроме того, Дмитрий Латкин в рабочее время и в рабочей форме обсуждал свою предыдущую работу в органах Министерства внутренних дел, отвлекаясь от исполнения своих непосредственных обязанностей в ЕСС, что является нарушением пункта 1.16 главы 1 Устава, запрещающего заниматься личными делами в рабочее время и в рабочей форме. Также своими действиями, выразившимися в длительном стоянии в палате без выполнения служебных задач и ведении посторонних разговоров, Дмитрий Латкин нарушил пункт 4.2 главы 4 Устава, запрещающего не исполнять и отказываться от исполнения своих обязанностей, а также пункт 4.7 главы 4 Устава, запрещающего создавать хаос в работе палаты и отвлекать сотрудников. Более того, публичное осуждение и оскорбление генерала-майора полиции, являющегося представителем правоохранительных органов, дискредитирует не только самого сотрудника, но и Единую службу спасения в целом, нанося ущерб репутации организации и подрывая доверие со стороны других государственных структур, что является нарушением пункта 4.18 главы 4 Устава, обязывающего сотрудников воздерживаться от действий, которые могут причинить ущерб репутации ЕСС. Своими действиями Дмитрий Латкин создал нерабочую атмосферу в палате, отвлек коллег от выполнения их прямых обязанностей, проявил неуважение к представителю правоохранительных органов и продемонстрировал отсутствие понимания ответственности, возложенной на сотрудника Единой службы спасения. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в оскорблении генерала-майора полиции, обсуждении личных тем, связанных с работой в МВД, и бездействии на рабочем месте вместо исполнения служебных обязанностей. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.6, пунктом 1.16, пунктом 3.2, пунктом 4.2, пунктом 4.7 и пунктом 4.18 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, оскорбляет представителей правоохранительных органов и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/private/aade16bd117b402b713588433bc8ac76/?p=lGdNvLNwV_q1tfz0g9mg6Q ​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в областной больнице, в присутствии коллег высказал намерение совершить угон транспортного средства, а также заявил, что хочет пошалить на работе и заниматься криминальной деятельностью. Данные высказывания являются прямым нарушением пункта 1.2 главы 1 Устава, которым сотрудникам категорически запрещено нарушать уголовный кодекс, КоАП и иные законодательные акты, поскольку угон транспортного средства является уголовным преступлением, предусмотренным статьей 166 Уголовного кодекса Российской Федерации, а публичное заявление о намерении его совершить свидетельствует о пренебрежении к закону и служебным обязательствам. Кроме того, высказывания о желании пошалить на работе и заниматься криминалом подрывают дисциплину личного состава, создают негативную атмосферу в коллективе и дискредитируют звание сотрудника Единой службы спасения, что является нарушением пункта 4.18 главы 4 Устава, обязывающего сотрудников воздерживаться от действий и поведения, которые могут причинить ущерб репутации ЕСС. Более того, подобные заявления, сделанные в рабочее время и в рабочей форме, свидетельствуют о неадекватном поведении сотрудника, что запрещено пунктом 1.14 главы 1 Устава, а также о нарушении субординации и служебного порядка. Своими действиями Дмитрий Латкин продемонстрировал пренебрежение к своим должностным обязанностям, показал отсутствие понимания ответственности, возложенной на сотрудника ЕСС, и нанес ущерб репутации организации в глазах коллег, которые стали свидетелями данных высказываний. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в публичных высказываниях о намерении совершить угон транспортного средства и заниматься криминальной деятельностью, что является нарушением действующего законодательства и Внутреннего устава ЕСС. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.2, пунктом 1.14 и пунктом 4.18 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, подрывает авторитет организации и свидетельствует о нелояльности к службе. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/private/cff2b602f93499ab694352ddbff13936/?p=GrPB6lFzygoBL6IEZayRDw.​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу. Дима Леткин больше не является сотрудником ЕСС.

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в областной больнице, выдал гражданину таблетку и витаминку, при этом данные действия производились не в палате больницы и не в карете скорой помощи, а именно сотрудник шел за пациентом, догнал его на кондициях и в холле больницы осуществил выдачу лекарственных препаратов, что является прямым нарушением пункта 4.5 главы 4 Устава, которым категорически запрещено лечить пациентов вне палаты больницы или кареты скорой помощи, и в данном случае не установлено наличия исключительных обстоятельств, таких как специальная операция или приказ руководства. Кроме того, выдача лекарственных средств в холле больницы, где находятся другие пациенты и посетители, нарушает установленный порядок оказания медицинской помощи, создает хаос в работе медицинского учреждения и не соответствует стандартам обслуживания пациентов. Также своими действиями Дмитрий Латкин проигнорировал пункт 4.22 главы 4 Устава, согласно которому сотрудникам больницы запрещено ожидать пациентов в холле, и если в палатах находятся врачи, то сотрудник, находящийся в холле, обязан направить пациента в палату, а не осуществлять лечение непосредственно в холле. Своими действиями Дмитрий Латкин нарушил установленный порядок приема и лечения пациентов, проявил халатное отношение к своим должностным обязанностям, создал нерабочую обстановку в холле больницы, отвлек других сотрудников от выполнения их прямых обязанностей и нанес ущерб репутации Единой службы спасения в глазах граждан, которые стали свидетелями данного нарушения. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в выдаче лекарственных препаратов вне палаты больницы, а именно в холле и на кондициях, с нарушением установленного порядка оказания медицинской помощи. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 4.5 и пунктом 4.22 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/private/f4665df1e4935b81127379382d6d3bd9/?p=pNHTEMMLNZ9GWF-d_d2-Mw ​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу. Дима Леткин больше не является соьтудником ЕСС.

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению:
Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в палате областной больницы, вместо выполнения своих прямых должностных обязанностей стоял и занимался посторонними делами, а именно публично осуждал действия генерала-майора полиции Адели Денил, называя её своим бывшим начальником, и позволял себе оскорбительные высказывания в её адрес, что является прямым нарушением пункта 1.6 главы 1 Устава, запрещающего оскорблять коллег, сотрудников других организаций и граждан, а также пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с коллегами и сотрудниками других организаций. Кроме того, Дмитрий Латкин в рабочее время и в рабочей форме обсуждал свою предыдущую работу в органах Министерства внутренних дел, отвлекаясь от исполнения своих непосредственных обязанностей в ЕСС, что является нарушением пункта 1.16 главы 1 Устава, запрещающего заниматься личными делами в рабочее время и в рабочей форме. Также своими действиями, выразившимися в длительном стоянии в палате без выполнения служебных задач и ведении посторонних разговоров, Дмитрий Латкин нарушил пункт 4.2 главы 4 Устава, запрещающего не исполнять и отказываться от исполнения своих обязанностей, а также пункт 4.7 главы 4 Устава, запрещающего создавать хаос в работе палаты и отвлекать сотрудников. Более того, публичное осуждение и оскорбление генерала-майора полиции, являющегося представителем правоохранительных органов, дискредитирует не только самого сотрудника, но и Единую службу спасения в целом, нанося ущерб репутации организации и подрывая доверие со стороны других государственных структур, что является нарушением пункта 4.18 главы 4 Устава, обязывающего сотрудников воздерживаться от действий, которые могут причинить ущерб репутации ЕСС. Своими действиями Дмитрий Латкин создал нерабочую атмосферу в палате, отвлек коллег от выполнения их прямых обязанностей, проявил неуважение к представителю правоохранительных органов и продемонстрировал отсутствие понимания ответственности, возложенной на сотрудника Единой службы спасения. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в оскорблении генерала-майора полиции, обсуждении личных тем, связанных с работой в МВД, и бездействии на рабочем месте вместо исполнения служебных обязанностей. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.6, пунктом 1.16, пунктом 3.2, пунктом 4.2, пунктом 4.7 и пунктом 4.18 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, оскорбляет представителей правоохранительных органов и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.


​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу. Дима Леткин больше не является сотрудником ЕСС.

​

Начальние департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Мюллера Михаила Михайловича
Контактный телефон: 614-178​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Мюллер Михаил Михайлович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Диму Латкина, который совершил грубые нарушения Внутреннего устава ЕСС и норм служебной этики. В ходе исполнения моих служебных обязанностей мною был зафиксирован следующий факт. Дмитрий Латкин, находясь на рабочем месте в палате областной больницы, вместо выполнения своих прямых должностных обязанностей стоял и занимался посторонними делами, а именно публично осуждал действия генерала-майора полиции Адели Денил, называя его своим бывшим начальником, и позволял себе оскорбительные высказывания в его адрес, что является прямым нарушением пункта 1.6 главы 1 Устава, запрещающего оскорблять коллег, сотрудников других организаций и граждан, а также пункта 3.2 главы 3 Устава, обязывающего каждого сотрудника соблюдать вежливость и субординацию при общении с коллегами и сотрудниками других организаций. Кроме того, Дмитрий Латкин в рабочее время и в рабочей форме обсуждал свою предыдущую работу в органах Министерства внутренних дел, отвлекаясь от исполнения своих непосредственных обязанностей в ЕСС, что является нарушением пункта 1.16 главы 1 Устава, запрещающего заниматься личными делами в рабочее время и в рабочей форме. Также своими действиями, выразившимися в длительном стоянии в палате без выполнения служебных задач и ведении посторонних разговоров, Дмитрий Латкин нарушил пункт 4.2 главы 4 Устава, запрещающего не исполнять и отказываться от исполнения своих обязанностей, а также пункт 4.7 главы 4 Устава, запрещающего создавать хаос в работе палаты и отвлекать сотрудников. Более того, публичное осуждение и оскорбление генерала-майора полиции, являющегося представителем правоохранительных органов, дискредитирует не только самого сотрудника, но и Единую службу спасения в целом, нанося ущерб репутации организации и подрывая доверие со стороны других государственных структур, что является нарушением пункта 4.18 главы 4 Устава, обязывающего сотрудников воздерживаться от действий, которые могут причинить ущерб репутации ЕСС. Своими действиями Дмитрий Латкин создал нерабочую атмосферу в палате, отвлек коллег от выполнения их прямых обязанностей, проявил неуважение к представителю правоохранительных органов и продемонстрировал отсутствие понимания ответственности, возложенной на сотрудника Единой службы спасения. Таким образом, в действиях Димы Латкина усматривается состав грубого дисциплинарного проступка, выраженного в оскорблении генерала-майора полиции, обсуждении личных тем, связанных с работой в МВД, и бездействии на рабочем месте вместо исполнения служебных обязанностей. На основании изложенного, руководствуясь пунктом 1.1, пунктом 1.6, пунктом 1.16, пунктом 3.2, пунктом 4.2, пунктом 4.7 и пунктом 4.18 Внутреннего устава ЕСС, прошу провести служебную проверку по данному факту и применить к сотруднику Диме Латкину меру дисциплинарного взыскания в виде выговора либо увольнения, поскольку подобное поведение недопустимо для сотрудника Единой службы спасения, оскорбляет представителей правоохранительных органов и подрывает авторитет организации. О результатах рассмотрения данной жалобы и принятых мерах прошу уведомить меня в установленном порядке.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: https://rutube.ru/video/private/aade16bd117b402b713588433bc8ac76/?p=lGdNvLNwV_q1tfz0g9mg6Q ​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mikhail_Muller ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Dima_Letkin))

Дата: 09.09.2026
Подпись: Мюллер​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение отказать жалобу, ввиду того что Дима Леткин не является сотрудником ЕСС. Вы автор жалобы получаете письменный выговор за нарушение п 4.2 ВУ.

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Mihail_Kuzmin89]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Кузьмина Михаила Владимировича
Контактный телефон: 89-43-57​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Кузьмин Михаил Владимирович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Морти Суботина, который совершил нарушение пункта устава 1.1 3.2,4.3. Нарушение правила тушения пожара а именно пункт 10. Прошу уволить данного сотрудника.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: Документация. ​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mihail Kuzmin ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Morty Subotin ))

Дата: 12.09.2026
Подпись: Mk89​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

 

[Andrei_Zverev]

Начальнику департамента ЕСС
по Нижегородской области
Звереву Андрею Александровичу
от Кузьмина Михаила Владимировича
Контактный телефон: 89-43-57​

ЖАЛОБА НА СОТРУДНИКА​

Я, Кузьмин Михаил Владимирович, прошу рассмотреть мою жалобу на сотрудника Единой службы спасения Морти Суботина, который совершил нарушение пункта устава 1.1 3.2,4.3. Нарушение правила тушения пожара а именно пункт 10. Прошу уволить данного сотрудника.

Прилагаемые доказательства к настоящему заявлению: Документация. ​

(( ООС: Ваш никнейм (на англ. раскладке): Mihail Kuzmin ))
(( ООС: Никнейм сотрудника (на англ. раскладке): Morty Subotin ))

Дата: 12.09.2026
Подпись: Mk89​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​

Уважаемый гражданин!​

Ваше обращение, зарегистрированное в разделе жалоб на сотрудников ЕСС по Нижегородской области было рассмотрено.

Спешим сообщить Вам о том, что в результате рассмотрения было принято решение одобрить жалобу. Сотрудник понесет наказание в виде письменного выговора п. 1.1 ВУ.

​

Начальник департамента ЕСС
по Нижегородской области
Зверев А.А.​

Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.

​