ИНФОРМАЦИЯ - Аттестация | Форум онлайн-игры – AMAZING ONLINE
Форум
AMAZING ONLINE

ИНФОРМАЦИЯ Аттестация

AMAZING ROSE

⭐⭐⭐⭐
Администратор
image.png


АТТЕСТАЦИЯ

forum-line.png
Аттестация — это оценка компетенций, навыков и профессиональных качеств сотрудника, а также отзыв или характеристика об уровне квалификации или соответствии занимаемой должности

Каждый сотрудник организации, в течение 7-ми дней обязан сдать аттестацию на дальнейшее повышение в должности.



УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ МАТЕРИАЛ ОБУЧЕНИЯ

1. Субординация
— это система отношений, определяющая порядок подчинения и руководства. Она создаёт чёткую иерархию, где каждый понимает свои обязанности. Уважение между сотрудниками — ключевой элемент здоровой рабочей атмосферы, независимо от должности. Вежливое общение и соблюдение личных границ — обязательные правила. Обращение к коллегам, начальству и гражданам должно быть на «Вы».

Примеры:
«Товарищ Заместитель начальника, разрешите обратиться?»
«Здравствуйте
, гражданин. Чем могу быть полезен?»

Конструктивная критика, направленная на улучшение работы, воспринимается как возможность для развития. За нарушение субординации и дисциплины сотрудники могут быть наказаны в соответствии с установленными правилами.

Соблюдение принципов субординации обеспечивает эффективную работу, поддерживает дисциплину и создаёт благоприятную рабочую среду, в которой каждый может проявить свои профессиональные качества и внести вклад в развитие региона.


2. При использовании служебной рации запрещается:
  • Использовать служебную рацию в личных целях;
  • Проявлять неадекватность при использовании рации, проявлять некомпетентность (( нарушать правила сервера ));
  • Запрещено «играться» с рацией.

Рация департамента — это устройство, которое помогает разным государственным организациям общаться друг с другом. Оно объединяет все учреждения в одну сеть, что позволяет им легко и быстро обмениваться информацией и координировать свои действия. С помощью рации можно быстро передавать важные новости, обсуждать планы проверок и объявлять результаты этих проверок.
[ ! ] В единой службе спасения разрешено выходить на связь в рацию департамента с должности Спасатель (МЧС) или Фельдшер (ОБ) и выше

При использовании рации департамента запрещается:
  • Использовать рацию департамента в личных целях;
  • Проявлять неадекватность при использовании рации департамента.

3. Общие положения по пожаротушению
  • Очаги возгорания и пожары на территории области возникают каждые 15 минут. Сотрудники обязаны быть готовы к выезду в любое время.
  • Каждый сотрудник обязан незамедлительно реагировать на сообщение о пожаре и приступить к ликвидации возгорания в кратчайшие сроки.
  • Игнорирование сообщений о пожаре запрещено без уважительной причины (например, нахождение в отпуске или на лечении).

Основные правила выезда и тушения пожаров

ㅤㅤ1. Запрещено игнорировать сообщение о возникшем очаге возгорания, пожаре, без уважительной на то причины.
ㅤㅤ2. Сотрудник, выезжающий на сообщение о пожаре, должен иметь при себе всё необходимое оборудование (огнетушитель, спецодежду, аптечку и т.д.).
ㅤㅤ3. Запрещено выезжать на вызов без напарника.
Исключение: период с 22:00 до 10:00, когда допускается одиночный выезд.

ㅤㅤ4. Выезд осуществляется исключительно на служебном транспорте, относящемся к министерству чрезвычайных ситуация.
ㅤㅤ5. По прибытии на место возгорания необходимо:
  • Подготовить необходимое оборудование;
  • Отвести граждан на безопасное расстояние;
  • Принять меры для предотвращения травм и гибели людей.
ㅤㅤ6. Сотрудник младший по званию обязан выполнять приказы старшего по званию, если они не противоречат данным правилам и законодательству.
ㅤㅤ7. Сотрудник обязан оказать первую медицинскую помощь пострадавшим и вызвать скорую помощь.
ㅤㅤ8. Перед выездом на вызов сотрудник обязан отчитаться в рацию, указав фамилию напарника и пункт назначения.
ㅤㅤ9. После окончания тушения пожара старший по званию обязан:
  • Отчитаться о завершении операции в рацию;
  • Сообщить о дальнейших действиях (возвращение на базу или продолжение патрулирования).
ㅤㅤ10. При обнаружении повторного очага возгорания на месте происшествия сотрудники обязаны немедленно приступить к повторному тушению, независимо от усталости или времени суток.
ㅤㅤ11. Нарушение правил пожаротушения приравнивается к служебному проступку и влечёт дисциплинарное взыскание.

Название классаКлассификация пожаров
Класс АПожары твердых горючих веществ и материалов
Класс ВПожары горючих жидкостей или плавящихся твердых веществ
Класс СПожары газов
Класс DПожары металлов
Класс ЕПожары электроустановок под напряжением
Класс FПожары ядерных материалов и радиоактивных веществ

Типы огнетушителей:

  • Пенные
  • Порошковые
  • Углекислотные (используются в службе МЧС)

Пошаговое применение углекислотного огнетушителя:

ㅤㅤ1.
Подойти к очагу пожара на 2–3 метра.
ㅤㅤ2. Направить раструб на огонь.
ㅤㅤ3. Снять пломбу и выдернуть предохранительную чеку.
ㅤㅤ4. Нажать на рукоятку для выпуска вещества.
ㅤㅤ5. После тушения отпустить рычаг (закрыть вентиль).

Запрещено:
  • Использовать повреждённые огнетушители.
  • Бросать или ударять огнетушитель.
  • Направлять струю в сторону людей.
  • Использовать огнетушитель для посторонних целей.

СитуацияПример доклада в рацию
1Выезд на пожар/r Докладывает [Ф.И.О.], выезжаю на место возгорания в составе напарника(ов) — [Ф.И.О].
/r Докладывает [Ф.И.О.], направляюсь на место возгорания, ориентировочное время прибытия — [время].
2Прибытие на место пожара/r Докладывает [Ф.И.О.], прибыли на место вызова, приступаем к оценке обстановки.
/r Докладывает [Ф.И.О.], очаг возгорания обнаружен, приступаю к тушению.
3Окончание тушения пожара/r Докладывает [Ф.И.О.], пожар ликвидирован, возвращаемся на базу.
/r Докладывает [Ф.И.О.], возгорание потушено, пострадавших нет, возвращаюсь на базу.
 

AMAZING ROSE

⭐⭐⭐⭐
Администратор
4. Основные должности и их обязанности

  • Пожарный — управление и обслуживание служебных транспортных средств.

  • Старший пожарный — тушение пожаров, управление транспортным средств, патрулирование области.

  • Спасатель — координация пожарных, проведение сложных спасательных операций, оказание первой помощи, обеспечение безопасности, патрулирование области.

  • Инструктор — проведение тренировок и лекций, принятие базовых экзаменов, контроль подготовки сотрудников, тушение пожаров и патрулирование области.

  • Инспектор — надзор за деятельностью нижестоящих должностей, контроль за исполнением служебных обязанностей и проверка отчетной деятельности.

  • Начальник МЧС — руководитель подразделения, надзор за деятельностью нижестоящих должностей, контроль за исполнением служебных обязанностей и проверка отчетной деятельности.

5. Присяга — это официальное торжественное обещание, которое человек даёт перед государством или обществом, чтобы исполнять обязанности и соблюдать законы своей службы или должности.

Текст
Я, (Фамилия Имя Отчество), поступая на службу в федеральную противопожарную службу, торжественно присягаю на верность Нижегородской области и её народу!

Клянусь: соблюдать Конституцию, быть бдительным, мужественным и честным; достойно исполнять обязанности по защите граждан и объектов; постоянно совершенствовать мастерство; хранить государственную и служебную тайну.

Служу Нижегородской области, служу народу!

6. Доклады в рацию осуществляются по следующей форме:

Патрулирование
  • Докладывает: Фамилия. Начал патруль по "Маршрут патрулирования". Напарник: Фамилия.
  • Докладывает: Фамилия. Продолжает патруль по "Маршрут патрулирования". Напарник: Фамилия.
  • Докладывает: Фамилия. Закончил патруль по "Маршрут патрулирования". Напарник: Фамилия.
Пожар
  • Докладывает: "Фамилия". Выехал(а) на место очага возгорания. Напарник: "Фамилия".
  • Докладывает: "Фамилия". Прибыл(а) на место очага возгорания. Напарник: "Фамилия".
  • Докладывает: "Фамилия". Потушил(а) очаг возгорания. Напарник "Фамилия".
Один на посту / после рабочего дня
  • Докладывает: Фамилия. Начал патруль по "Маршрут патрулирования". Напарник: Отсутствует.
  • Докладывает: Фамилия. Продолжает патруль по "Маршрут патрулирования". Напарник: Отсутствует.
  • Докладывает: Фамилия. Закончил патруль по "Маршрут патрулирования". Напарник: Отсутствует.
  • Докладывает: "Фамилия". Выехал(а) на место очага возгорания. Напарник: "Отсутствует".
  • Докладывает: "Фамилия". Прибыл(а) на место очага возгорания. Напарник: "Отсутствует".
  • Докладывает: "Фамилия". Потушил(а) очаг возгорания. Напарник "Отсутствует".

МАРШРУТЫ ПАТРУЛИРОВАНИЯ


u9qL_wtwB1U.jpg
B8XMDMhfqIw.jpg
ORuCEqwyIFo.jpg
5Gd-_TLYbsg.jpg
ЮЖНЫЙ-1
ЮЖНЫЙ-2
ПГТ. БАТЫРЕВО
АРЗАМАС-1

7. Основные запреты, накладываемые на сотрудников министерства чрезвычайных ситуаций внутренним уставом и другими нормативно-правовыми актами:

  • Оскорблять руководство, сотрудников и граждан
  • Не выполнять приказы и нарушать субординацию
  • Использовать служебный транспорт в личных целях
  • Нарушать ПДД, в том числе при следовании на вызов
  • Находиться на службе в состоянии алкогольного или наркотического опьянения
  • Отказывать в оказании помощи пациентам
  • Халатно относиться к служебным обязанностям
  • Заниматься личными делами во время службы
  • Использовать рацию не по назначению
  • Самовольно покидать рабочее место / прогуливать службу
  • Выезжать на вызов без напарника (в рабочее время)

7. Полезные источники, где находится необходимая информация

 
Вверх