- имеются активные дисциплинарные взыскания;- сотрудникам государственных организаций запрещено переводиться в другую организацию, если с момента вступления не прошло 7-ми суток;
- нет разрешения от начальника/заместителя начальника на перевод;
- заявление составлено не по форме;
- увольнение до подачи заявления;
- неразвернутая ксерокопия трудовой книжки (( нет истории /mytk - История ));
- восстановлению в организации подлежат только те игроки, которые перед увольнением имели должность не менее советника;
- (( Запрещено в отчëт вставлять прямые ссылки на доказательства, кликабельные ссылки: "Клик", " Тык", "mytk" и тому подобное, разрешено вставлять кликабельные ссылки: "Документация", "Трудовая книжка", " Паспорт", "Прикреплено" ));
- сотрудникам государственных организаций запрещено переводиться в другую организацию в течение 7-ми суток в том случае, если он был восстановлен;
- истек срок трудовой книжки (( 3 дня )).
Форма подачи заявления на перевод:
Губернатору Нижегородской области
ФИО
З А Я В Л Е Н И Е
Я, ФИО, являясь сотрудником ___ и находясь в должности/звании ___ , прошу рассмотреть мое заявление на перевод в Правительство по Нижегородской области. К заявлению прилагаю следующие документы:
1. Ксерокопия паспорта: (( /pass ))
2. Ксерокопия трудовой книги: (( /mytk - страница вашей организации ))
3. Разрешение начальника/заместителя:
Дата:
Подпись:
Форма подачи заявления на восстановление:
Губернатору Нижегородской области
ФИО
З А Я В Л Е Н И Е
Я, ФИО, находился в должности ___ , прошу восстановить меня в Правительство по Нижегородской области. К заявлению прилагаю следующие документы:
1. Ксерокопия паспорта (( /pass ))
2. Ксерокопия трудовой книги (( /mytk - Правительство )):
Дата:
Подпись:
Последнее редактирование модератором: