РАПОРТ НА ВЫНЕСЕНИИ ДИСЦИПЛИНАРНОГО ВЗЫСКАНИЯ ИЗ ЛИЧНОГО ДЕЛА
Пошаговая инструкция для вынесения дисциплинарного взыскания из личного дела для сотрудников Управления Внутренних Дел:
— Выполняете работу согласно критериям;
— Оставляете рапорт о проделанной работе для вынесения дисциплинарного взыскания из личного дела согласно критериям;
— Рапорт подлежит рассмотрению;
— В случае положительного ответа, дисциплинарное взыскание будет вынесено из вашего личного дела;
Причины для отклонения рапорта:
— Не выполнена норма фиксаций;
— Не соблюдены критерии;
— Некачественная работа;
Критерии работы для отделов/отрядов:
1. Патрулирование Южного 1 час;
2. Пробыть на посту [Б-3] 1 час;
3. Арестовать 10 преступников.
Альтернатива:
1. Пробыть на посту [Б-3] 30 минут;
2. Пробыть на посту [Ю-4] 30 минут;
3. Арестовать 20 преступников.
Альтернатива:
1. Патрулирование 2 часа;
2. Арестовать 10 преступников.
Альтернатива:
1. Пробыть на посту [Б-3] 30 минут;
2. Арестовать 30 преступников.
2. Пробыть на посту [Б-3] 1 час;
3. Арестовать 10 преступников.
Альтернатива:
1. Пробыть на посту [Б-3] 30 минут;
2. Пробыть на посту [Ю-4] 30 минут;
3. Арестовать 20 преступников.
Альтернатива:
1. Патрулирование 2 часа;
2. Арестовать 10 преступников.
Альтернатива:
1. Пробыть на посту [Б-3] 30 минут;
2. Арестовать 30 преступников.
Ну смотрение Начальника отдела
На усмотрение Командира отряда