Не является формой сбора, хранения или обработки персональных данных. Указанные сведения касаются только внутриигрового пространства, никак не связаны с реальной жизнью и не имеют юридической силы. Оставляя любые сообщения в этой теме или разделе, Вы подтверждаете, что размещаете их в публичном пространстве добровольно и информировано.
Рапорт на аннулирование дисциплинарного взыскания
Критерии для снятия дисциплинарного взыскания:
— Зафиксировать работу в течении пяти дней для младшего состава, для старшего состава в течении семи дней;
Примечания:
— В случае, если руководство УФСИН по Нижегородской области посчитает, то что работы от сотрудника недостаточно, рапорт может быть отказан.
— Фиксации проделанной работы для снятия взыскания нельзя использовать для рапорта на повышение;
— Дисциплинарное взыскание снимается спустя 5 дней после его получения (выговоры от сотрудников ФСБ или Суда можно снять только спустя 5-10 дней);
— Рапорты на аннулирование проверяет руководство УФСИН по Нижегородской области.
Код:
[RIGHT][FONT=Times New Roman]Начальнику УФСИН
по Нижегородской области
генерал-майору внутренней службы
Бирюкову Владимиру Алексеевичу
от [должность, звание]
[ФИО заявителя][/FONT][/RIGHT]
[FONT=Times New Roman][/FONT]
[CENTER][FONT=Times New Roman][B]РАПОРТ
о проделанной работе[/B][/FONT]
[/CENTER]
[FONT=Times New Roman]Я, [должность, звание] [ФИО заявителя], прошу рассмотреть мой рапорт о проделанной работе в период с ..2026 по ..2026 для аннулирования дисциплинарного взыскания, свой рапорт подкрепляю фиксациями рабочей деятельности, а также прикрепляю пакет документов:
..2026
1. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация;
2. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация;
3. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация.
..2026
1. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация;
2. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация;
3. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация.
..2026
1. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация;
2. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация;
3. [Проделанная работа] — [Количество баллов] — документация.
Ксерокопия трудовой книжки (( /mytk - история работы во фракции )): документация;
Ксерокопия паспорта (( /pass ID - паспорт )): документация.
(( Игровой NickName: [указать ник] ))[/FONT]
[RIGHT][FONT=Times New Roman]
Дата: [дата подачи]
Подпись: _____
[CENTER][FONT=Times New Roman][non_personal][/non_personal][/FONT][/CENTER][/FONT][/RIGHT]
Код:
[CENTER][IMG]https://sun9-13.userapi.com/s/v1/if2/ZWiaECPzAWpUL3tg8gdRA58bAqxcYmrnl-RoPyZnDirLZnCYOxY_fSayb74qJ3jeNn9PvJgzqctGh6eV0yfolngn.jpg?quality=95&as=32x7,48x10,72x15,108x23,160x33,240x50,360x75,480x100,540x113,640x134,720x150,1080x226,1280x267,1440x301,2048x428&from=bu&cs=1280x0[/IMG][/FONT][/FONT
]
[CENTER][FONT=Times New Roman][FONT=Times New Roman][FONT=Times New Roman][SIZE=15px]Уважаемый [Имя Отчество]![/SIZE][/FONT][/FONT][/FONT][/CENTER]
[JUSTIFY][FONT=Times New Roman][FONT=Times New Roman][FONT=Times New Roman][SIZE=15px]Ваш рапорт о проделанной работе, составленный в электронном формате на официальном портале УФСИН по Нижегородской области, был рассмотрен руководством.
Спешим сообщить Вам о том, что [в результате рассмотрения рапорта было принято решение: [B]одобрить[/B] рапорт о проделанной работе и аннулировать дисциплинарное взыскание] или [в результате рассмотрения рапорта было принято решение: [B]отказать [/B]рапорт о проделанной работе, ввиду [причина].][/SIZE][/FONT][/FONT][/FONT]
[/JUSTIFY]
[RIGHT][FONT=Times New Roman][SIZE=15px][Должность] УФСИН[/SIZE]
[FONT=Times New Roman][FONT=Times New Roman][SIZE=15px]по Нижегородской области
[звание] внутренней службы
[Фамилия Имя Отчество][/SIZE][/FONT][/FONT][/FONT][/RIGHT]
[CENTER][FONT=Times New Roman][non_personal][/non_personal][/FONT][/CENTER]