ИНФОРМАЦИЯ Памятка по внедрениям в государственные организации

[AMAZING RED]

Памятка по внедрениям криминальных организаций в государственные структуры​

1. Общие положения
1.1. Внедрение — это заранее спланированное RP-действие криминальной организации с целью получения определённой выгоды путём длительного взаимодействия с государственной структурой;
1.2. Внедрение может проводиться только при наличии обоснования, плана и одобрения лидера/заместителя криминальной организации.

2. Запрещено при внедрении
2.1. Личные цели
Использовать внедрение в личных целях, включая:
• получение личной выгоды (деньги, имущество, транспорт);
• защита знакомых/родственников персонажа;
• использование статуса гос. сотрудника для личных развлечений.

2.2. Внедрение без RP-цели
Запрещено:
• внедряться просто так, без плана и без RP-задачи;
• выдавать себя за внедрённого без подготовки и согласования;
• кататься и работать с гражданскими, прикрываясь статусом внедрения.

 

[AMAZING RED]

3. Требования к корректному внедрению
3.1. Должен быть RP-план, содержащий цель внедрения, предполагаемые действия, риски и способы выхода.

4. Ответственность лидера организации
• За нарушения правил внедрения участником организации лидер получает наказание на усмотрение куратора крим. сферы;
• За повторяющиеся нарушения возможно ограничение организации на дальнейшие внедрения.

5. Дополнительные правила внедрения (ограничения, оповещения следящей администрации, запреты)
5.1. Оповещение администрации:
• Криминальная организация должна уведомить администрацию о начале внедрения.
5.2. Органический выход из внедрения:
• Внедрение должно завершаться RP-логично: раскрытием, провалом, успешным выполнением задачи или добровольным уходом.
5.3. Запрет прямого вреда без цели
• Внедрённый не имеет права:
• саботировать гос. структуру без RP-обоснования;
• вредить сотрудникам просто ради хаоса;
5.4. RP-ограничения:
• Внедрённый обязан соблюдать RP-поведение госслужащего, пока его легенда сохраняется;
• Любые действия должны быть реалистичны и соответствовать выбранной роли.