ОСНОВНАЯ ИНФОРМАЦИЯ О ПРОВЕДЕНИИ ОТЧЕТНОЙ ВЕДОМОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
- Проведение лекций, тренировок и иных учебных занятий для осужденных
- Надзор за работой и деятельностью осужденных
- Организация масштабного мероприятия (ГРП)
- Участие в масштабном мероприятии (ГРП)
- Участие в специальной операции (ОСН)
- Нахождение запрещенного предмета при уборке мусора на территории ИК
- Нахождение запрещенного предмета в нычке в камерном блоке
- Реагирование при нападении на территорию ИК
- Реагирование при попытке побега из ИК
- Реагирование при чрезвычайной ситуации на территории ИК
- Надзор за работой и деятельностью осужденных
- Организация масштабного мероприятия (ГРП)
- Участие в масштабном мероприятии (ГРП)
- Участие в специальной операции (ОСН)
- Нахождение запрещенного предмета при уборке мусора на территории ИК
- Нахождение запрещенного предмета в нычке в камерном блоке
- Реагирование при нападении на территорию ИК
- Реагирование при попытке побега из ИК
- Реагирование при чрезвычайной ситуации на территории ИК
- Лекции (правила использования специальных средств, поведение при организации бунта или введения чрезвычайного положения и др.)
- Физические и практические тренировки для личного состава
- Физические и практические тренировки для личного состава
ОБРАЗЕЦ И ФОРМА ПОДАЧИ ОТЧЕТНОСТИ О ПРОВЕДЕНИИ УЧЕБНО-ТРЕНИРОВОЧНЫХ ЗАНЯТИЙ, ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
1. Учебно-тренировочные занятия
- Лекция: "УДО"
Дата: хх.хх.2025 | Время: хх:хх | Доказательства: [Ссылка]
2. Профессиональная деятельность
- Участие в ГРП: "Название"
Дата: хх.хх.2025 | Время: хх:хх | Доказательства: [Ссылка]
ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ ОТЧЕТОВ
— Название каждого отчета должно соответствовать виду деятельности;
— Отчеты должны быть оформлены грамотно и без орфографических ошибок;
— Скриншоты должны быть качественными, с видимой датой и временем.
РЕКОМЕНДАЦИИ ДЛЯ ЛИДЕРОВ И СТАРШЕГО СОСТАВА
— Еженедельно проверяйте качество и полноту отчетов, поданных вашим составом;
— Вовлекайте сотрудников в составление отчетности — это повышает их активность и дисциплину;
— Организовывайте дополнительные мероприятия (тренировки, конкурсы, разборы ошибок) — это поможет улучшить внутреннюю структуру организации.
ПРИМЕЧАНИЯ
— В учебной деятельности прикрепляется минимум 2 скриншота, на которых видна полная картина обучения.
— Собеседования публикуются в данной теме в конце недели, а также отправляются в определенную беседу ежесуточно.
— Качество и объем проводимой работы напрямую влияют на снятие дисциплинарных взысканий с лидера и старшего состава.
— Вся отчетная информация должна быть опубликована каждое воскресенье до 20:00 по МСК.
— Отчетная неделя начинается с понедельника и заканчивается в это же воскресенье.
— Каждый понедельник кураторами подводятся итоги прошедшей недели: анализируются отчеты, фиксируются ошибки, даются рекомендации.
— Нарушение сроков подачи отчетности или недобросовестное её выполнение может привести к наказанию старшего состава или вмешательству администрации;
— Младший состав вправе подавать отчетную ведомость, но нужно обязательно учитывать то, что участия в лекциях\тренировках и т.п не будет засчитываться в отчетность.
ВАЖНО
— Организация, стабильно выполняющая все нормы и демонстрирующая высокий уровень активности, может быть поощрена администрацией, в том числе — снятием дисциплинарных взысканий и т.д.;
— Если у Вас имеются предложения по тому, что можно внести в список профессиональной или учебной деятельности, то отписывайте свои улучшения в беседу старшего состава с упоминанием кураторского состава.
НОРМЫ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ И УЧЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
— Профессиональная деятельность — не менее 16 отчетов в неделю;
— Собеседования — не менее 21 собеседования в неделю;
Еженедельная проверка темы проводится в воскресенье до 23:59 со стороны следящей администрации.
